Actualizado a marzo del 2025
Convocatoria para el puesto de Operario/a de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Abades
Se ha convocado 1 plaza de Operario/a de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Abades, según la resolución de 4 de marzo de 2025. Este puesto se ofrece mediante el sistema de concurso-oposición y está destinado a formar parte de la plantilla de personal funcionario de este Ayuntamiento. El plazo para presentar solicitudes es de 20 días naturales a partir de la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado. Es importante que revises las bases completas para asegurarte de que cumples con todos los requisitos y procedimientos necesarios.
La plaza está integrada en la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase Personal de Oficios, y cuenta con un salario mensual de 266,38 € según el Presupuesto Municipal. Las funciones del puesto incluyen desde la vigilancia y mantenimiento de infraestructuras municipales hasta la colaboración en eventos culturales y deportivos. Esta es una gran oportunidad para aquellos que buscan estabilidad en el empleo público.
Requisitos del proceso selectivo
Para participar en las pruebas de selección para la plaza de Operario/a de Servicios Múltiples, es necesario cumplir con los siguientes requisitos:
- Tener nacionalidad española o cumplir con lo dispuesto en el artículo 57 de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas del puesto.
- Ser mayor de 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
- No haber sido separado del servicio de ninguna administración pública.
- Estar en posesión del certificado de escolaridad o estudios primarios.
- Tener el permiso de conducir tipo B.
- Abonar la tasa de derechos de examen, que asciende a 12,50 €.
Recuerda que todos los requisitos deben cumplirse antes de la finalización del plazo de presentación de instancias.
Fases del proceso selectivo
Descripción general
El proceso selectivo consta de dos fases: la fase de oposición y la fase de concurso. La fase de oposición tiene un valor máximo de 6 puntos y se compone de dos ejercicios obligatorios y eliminatorios. La fase de concurso, que se valorará posteriormente, puede aportar hasta 4 puntos adicionales.
Subsecciones específicas para cada fase
Fase de Oposición
Esta fase incluye:
- Primer ejercicio: Un cuestionario de al menos 20 preguntas tipo test sobre el temario establecido. Es necesario obtener al menos 5 puntos para poder continuar a la siguiente fase.
- Segundo ejercicio: Pruebas prácticas relacionadas con las funciones del puesto, que se desarrollarán con medios designados por el Tribunal. También se requiere un mínimo de 5 puntos para superar esta fase.
El total de puntos en la fase de oposición se calculará sumando las puntuaciones obtenidas en ambos ejercicios.
Fase de Concurso
En esta fase se valorarán los méritos de los aspirantes que hayan superado la fase de oposición, específicamente la experiencia laboral previa en puestos similares, con un máximo de 4 puntos.
La experiencia profesional se acreditará mediante la presentación de informes de vida laboral y certificaciones de servicios prestados.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
Esta convocatoria para el puesto de Operario/a de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Abades se presenta como una excelente oportunidad para aquellos que buscan un empleo público estable. Con solo 1 plaza convocada, la competencia puede ser intensa, pero con la preparación adecuada, es posible lograr el éxito.
Es recomendable que organices tu estudio en función de los temas más relevantes del temario, priorizando aquellos que suelen ser más frecuentes en convocatorias anteriores. La práctica en simulaciones de exámenes te permitirá familiarizarte con el formato y la estructura de las pruebas.
Asimismo, es crucial que cumplas con todos los plazos establecidos en las bases, tanto para la presentación de solicitudes como para la entrega de la documentación necesaria. Cualquier error o falta de presentación puede llevar a la exclusión del proceso.
Por último, te animamos a que consultes las bases oficiales y permanezcas atento a cualquier actualización que pueda surgir durante el proceso de selección.
Temario de la convocatoria para el puesto Operario/a de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Abades
El presente temario tiene como objetivo proporcionar a los aspirantes los conocimientos necesarios para la superación de las pruebas de selección para el puesto de Operario/a de Servicios Múltiples. La evaluación se basará en el conocimiento de la legislación vigente, así como de las funciones y tareas específicas del puesto.
Bloque I: Legislación y organización administrativa
- Tema 1: La Constitución Española: concepto, características esenciales y contenido. Derechos y libertades de los ciudadanos.
- Tema 2: El Régimen local español. El Municipio: organización y competencias. El término municipal, la población y la organización municipal.
- Tema 3: Los Órganos de Gobierno municipales: El Alcalde, el Pleno, la Junta de Gobierno y las Comisiones Informativas. Elección, funcionamiento y atribuciones. Ordenanzas municipales y bandos.
- Tema 4: Las Haciendas locales: clasificación de ingresos y ordenanzas fiscales.
- Tema 5: El personal al servicio de las Entidades Locales: concepto y clases. Derechos, deberes e incompatibilidades.
- Tema 6: Notificaciones, requerimientos, citaciones y publicaciones de actos municipales. La atención al público.
Bloque II: Conocimientos específicos del municipio y servicios
- Tema 7: Conocimientos generales del municipio de Abades. Historia, población, territorio, callejero. Actividad económica. Emplazamiento de edificios e instalaciones municipales. Lugares de interés y principales festividades y eventos.
- Tema 8: Conocimientos generales de los principales servicios que se prestan en el Ayuntamiento de Abades. Abastecimiento de agua y saneamiento, averías y reparaciones más comunes, jardinería, edificios públicos, vías públicas, cementerio y piscina municipal.
- Tema 9: Conocimientos generales de electricidad, albañilería y fontanería, mantenimiento de parques y jardines, limpieza viaria, recogida y transporte de muebles y otros materiales, funciones de pintura en general, limpieza viaria con máquinas y recogida selectiva de residuos para su reciclaje. Útiles y herramientas manuales.
- Tema 10: Funciones del operario de servicios múltiples de recogida de residuos urbanos. Servicio de la Mancomunidad.
- Tema 11: Disposiciones mínimas de seguridad y salud para la utilización de equipos de trabajo. Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales. Conocimientos básicos de seguridad de edificios. Prevención de incendios, planes de emergencia y evacuación.
