Convocatoria atractiva: Oficial 2.ª Oficios, especialidad señalización en Ayuntamiento de Palencia — 1 plaza

Requisitos del proceso selectivo

Para participar en la convocatoria de Oficial 2.ª Oficios, especialidad señalización convocada por el Ayuntamiento de Palencia es necesario cumplir una serie de requisitos específicos que se exigen en las bases:

• Ser español/a, nacional de un Estado miembro de la Unión Europea, persona con derecho de libre circulación de trabajadores o extranjero con residencia legal en España en los términos previstos por la normativa citada en las bases.
• Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
• Ser titular de la documentación identificativa válida (DNI, NIE o documento análogo) para su presentación en la instancia y durante el proceso.
• Presentar la solicitud en plazo: 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE (extracto).
• Pago de la tasa por derechos de examen según la Ordenanza Fiscal vigente del Ayuntamiento de Palencia; la autoliquidación se realizará en la Oficina Virtual del Contribuyente: Oficina Virtual. El pago puede hacerse con tarjeta en la oficina virtual o mediante la presentación del documento de autoliquidación en las entidades bancarias colaboradoras: Unicaja Banco, Banco Sabadell, Banco Santander, Caixabank, Ibercaja, Cajamar Cajaviva y BBVA.
• Si proceden bonificaciones en la tasa (según Ordenanza Fiscal), deberán acreditarse documentalmente antes de finalizar el plazo de instancias.
• Forma de presentación: preferentemente a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Palencia. También puede presentarse en el Registro Municipal o en las formas previstas por el artículo 16.4 de la Ley 39/2015.
• Si solicitas adaptaciones por discapacidad, indícalo en la instancia y adjunta la documentación requerida; el Ayuntamiento gestionará las adaptaciones a través del órgano competente.

Es importante que tengas en cuenta los plazos para subsanar errores: tras la publicación provisional de admitidos/excluidos se abre un plazo para reclamar/subsanar (10 días hábiles para subsanación inicial y 5 días naturales para alegaciones sobre calificaciones provisionalmente publicadas según corresponda).

Fases del proceso selectivo

El proceso se desarrolla por sistema de concurso-oposición. La calificación final resulta de la suma de la puntuación obtenida en la fase de oposición y la fase de concurso. A continuación se detalla cada fase y su sistema de evaluación.

Fase de oposición

La fase de oposición consta de dos ejercicios obligatorios y eliminatorios:

Primer ejercicio (cuestionario tipo test)

Descripción: cuestionario tipo test sobre el temario del ANEXO II (Bloque I y II).

Sistema de evaluación y parámetros clave:

• Formato: Máximo de 50 preguntas más 5 preguntas de reserva, de cuatro alternativas, solo una correcta.
• Puntuación por pregunta: +1,00 punto por respuesta correcta; -0,25 puntos por respuesta errónea; 0,00 por respuesta en blanco.
• Tiempo para realizarlo: 50 minutos.
• Calificación del ejercicio: Resultado del test multiplicado por 10 y dividido entre el número de preguntas válidas; la nota final se expresa con tres decimales. Se considera superado si se alcanza la calificación mínima establecida en las bases (el ejercicio es eliminatorio con mínimos fijados por el tribunal).
• El Tribunal publicará la plantilla provisional y los aspirantes tendrán 5 días naturales para presentar alegaciones contra preguntas o respuestas.

Consejos específicos para este ejercicio: practica con simulacros de 50 preguntas respetando la penalización por error; prioriza velocidad y precisión; trabaja especialmente los temas del Bloque I (Derecho local, Procedimiento Administrativo, Prevención de Riesgos y políticas de igualdad) y del Bloque II (soldadura, cerrjería y maquinaria de taller relacionados con la especialidad señalización).

Segundo ejercicio (pruebas prácticas)

Descripción: pruebas prácticas, al menos una de carácter manual, relacionadas con las funciones de la especialidad y el temario del anexo II.

Sistema de evaluación y parámetros clave:

• Calificación: De 0 a 10. La nota se expresará con tres decimales.
• Requisito mínimo: los opositores que no alcancen la calificación mínima de 5 serán eliminados.
• Carácter: Obligatorio y eliminatorio. El tribunal podrá establecer que cada prueba sea eliminatoria.
• Tiempo: El tiempo para su realización será determinado por el Tribunal y comunicado antes del inicio del ejercicio.
• Materiales: El Tribunal concretará los materiales y herramientas que el aspirante debe aportar; algunos materiales podrán ser facilitados por el Ayuntamiento si así se decide.
• El tribunal publicará con carácter previo los criterios de valoración y la puntuación de cada prueba/subapartado.

Consejos prácticos: entrena las maniobras manuales más frecuentes en señalización (colocación, mantenimiento, soldadura y uso de maquinaria específica), prepara un kit de herramientas comunes y solicita aclaraciones al tribunal si hay dudas en la convocatoria de la prueba.

Fase de concurso

La fase de concurso solo se valora para quienes superen la fase de oposición. Se valorarán los méritos aportados y debidamente acreditados en el plazo que fije el Tribunal.

Baremación de méritos (según las bases):

• Tiempo de servicios prestados en puestos de igual o superior categoría y en la misma especialidad (en cualquier Administración Pública): 0,04 puntos por mes completo de servicios, hasta un máximo de 2,00 puntos.

Importante: los méritos se acreditarán mediante certificación administrativa que detalle vinculación, denominación del puesto y fechas de inicio y fin. El Tribunal podrá recabar aclaraciones; si no se atiende el requerimiento, el mérito no será valorado.

Análisis de la oposición y consejos prácticos

¿A quién va dirigida la convocatoria? Principalmente a técnicos y operarios con experiencia en mantenimiento, taller y en especial en trabajos de señalización y soldadura, tanto personal en activo como personas que busquen estabilidad laboral en la administración local. Es una oportunidad especialmente relevante para quienes ya cuentan con experiencia práctica y pueden acreditar servicios en la especialidad.

Ventajas

• Acceso a un puesto de personal laboral fijo en el Ayuntamiento de Palencia, con todos los derechos y estabilidad que ello conlleva.
• La convocatoria incluye bolsa de empleo para los aprobados, lo que amplía las posibilidades de contratación aunque no se obtenga la plaza fija.
• El temario combina conocimientos jurídicos básicos (Bloque I) y contenidos técnicos altamente aplicables (Bloque II), lo que valora tanto la formación como la experiencia práctica.

Desventajas

• Solo se convoca 1 plaza, lo que eleva la competitividad.
• Las pruebas prácticas son eliminatorias y pueden exigir material y destreza manual no sustituible por solo teoría.
• Penalización en el test (-0,25 por fallo) que exige estrategia en el examen tipo test.

Estrategias de preparación de alto valor

• Plan de estudio mixto: divide tu preparación entre simulacros de test (replica el tiempo real de 50 minutos y aplica la penalización) y sesiones prácticas en taller para las maniobras de señalización y soldadura.
• Prioriza la calidad documental para la fase de concurso: solicita certificados de servicios a tus empleadores que detallen el puesto, fechas exactas y funciones realizadas. La acreditación precisa de los meses completos incrementa la puntuación (0,04 puntos/mes).
• Prepara un dossier con cursos y formaciones relacionadas (soldadura CO2, autógena, seguridad) y compáchalos con la normativa citada en el anexo (Ley 31/1995 sobre PRL, Ley 39/2015, Ley 7/1985, etc.).
• Asiste a talleres o prácticas presenciales para garantizar la destreza manual: es frecuente que al menos una prueba práctica sea manual y eliminatoria.
• No olvides presentar la solicitud por la Sede Electrónica y abonar la tasa en plazo; revisa la web del Ayuntamiento de Palencia para conocer la cuantía y bonificaciones antes de iniciar la autoliquidación.
• Organiza el calendario: desde la publicación en BOE cuentas con 20 días hábiles para presentar la instancia; si pasas la oposición, tendrás que aportar la documentación de méritos en el plazo que fije el Tribunal (10 días hábiles tras la publicación de aprobados para la fase de concurso) y, si eres propuesto, firmar contrato en el plazo de 1 mes desde la adjudicación.

Trámites y recursos a tener en cuenta

• Si consideras que hay errores en la convocatoria, existe la vía administrativa: recurso potestativo de reposición en el plazo de 1 mes o recurso contencioso-administrativo en 2 meses.
• Protección de datos: el responsable es el Ayuntamiento de Palencia y el Delegado de Protección de Datos puede ser contactado en dpd@aytopalencia.es.
• Orden de actuación: el sorteo de la letra de inicio sigue la Resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública (comienzo por la letra "U" salvo que no haya aspirantes con esa letra).

Resumen final y llamada a la acción

La convocatoria del Ayuntamiento de Palencia para la plaza de Oficial 2.ª Oficios, especialidad señalización es una oportunidad interesante para quienes tengan formación y experiencia técnica en taller y señalización. Es esencial preparar tanto el test tipo (con práctica de velocidad y estrategia por la penalización) como las pruebas prácticas (dominio de soldadura, maquinaria y herramientas). No olvides reunir con antelación la documentación que acredite servicios y cursos para la fase de concurso, presentar la instancia por la Sede Electrónica dentro del plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE y abonar la tasa siguiendo la autoliquidación municipal.

Te recomendamos consultar las bases oficiales publicadas por el Ayuntamiento de Palencia (BOP, Boletín de Castilla y León y tablón municipal) para verificar plazos, cuantía de tasas y criterios definitivos, y así preparar una candidatura competitiva y ajustada a todos los requisitos.