Convocatoria única: plaza de Oficial 2ª Soldador en el Consorcio de Aguas de la Zona Gaditana — guía práctica para opositores

Requisitos del proceso selectivo

Antes de presentar tu solicitud, es importante comprobar que cumples todos los requisitos concretos recogidos en las bases. A continuación tienes un listado claro y accionable con lo exigido para optar a la plaza de Oficial 2ª Soldador en el Consorcio de Aguas de la Zona Gaditana.

• Nacionalidad: Tener la nacionalidad española (se aplican normas específicas para nacionales de otros estados según el artículo 57 del Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público).
• Edad: Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
• Titulación: Estar en posesión del Título de Formación Profesional de Grado Medio Técnico en Soldadura y Calderería o formación laboral equivalente reconocida en las bases.
• Documentación obligatoria en la solicitud: Presentar los Anexos I y II debidamente cumplimentados y firmados, además del DNI y el documento acreditativo del requisito de titulación. Asimismo, la convocatoria exige el permiso de conducir cuando corresponde; consulta las bases con atención.
• Presentación de instancias y plazos: Las solicitudes se presentan por la Sede Electrónica del CAZG (https://sede.cazg.es/Ciudadania/), en el Registro General del Consorcio (C/ Ancha, 3, Jerez de la Frontera) o en cualquier forma prevista por la Ley 39/2015. El plazo establecido en las bases es de veinte días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
• Subsanaciones y listas provisionales: Tras el vencimiento del plazo, la Presidencia publicará la lista provisional de admitidos y excluidos; se concede un plazo de 10 días hábiles para subsanar defectos conforme al art. 68 de la Ley 39/2015.
• Personas con discapacidad: Deben acreditar su condición y su capacidad para desempeñar las funciones del puesto; en caso de necesitar adaptaciones para realizar las pruebas, deben indicarlo en la solicitud.
• Tasas y pagos: En las bases publicadas no figura una tasa concreta de examen ni mecanismo de pago; no olvides comprobar en la convocatoria oficial si se ha establecido cualquier derecho de examen o exención posterior a la publicación.

Fases del proceso selectivo

El proceso se desarrolla mediante concurso-oposición. La valoración final resulta de la suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de oposición y en la fase de concurso. Asegúrate de entender qué puntúa y cómo se valora cada apartado, porque la estrategia de preparación debe adaptarse al peso real de cada fase.

Fase de oposición

La fase de oposición es eliminatoria y consta de dos ejercicios. Es la parte que determina quién puede continuar al cómputo de méritos. Los puntos clave extraídos de las bases son los siguientes:

• Primer ejercicio (tipo test): Consiste en un test de 40 preguntas más 5 preguntas de reserva, cada pregunta con 3 opciones y una sola respuesta correcta. Todas las preguntas están vinculadas a los temas del Anexo III (materias comunes y específicas).
• Sistema de puntuación del test: Por cada respuesta correcta se sumarán 0,25 puntos; por cada respuesta errónea se restarán 0,125 puntos; las preguntas no contestadas ni suman ni restan. La puntuación final del test se sitúa entre 0 y 10. El aspirante debe obtener al menos 5 puntos en este ejercicio para continuar.
• Impugnaciones y plantilla: Finalizado el ejercicio se publica la plantilla provisional y se conceden 3 días hábiles para formular alegaciones; la plantilla definitiva se publicará junto a las notas.
• Segundo ejercicio (supuesto práctico): Solo accederán quienes superen el test. El supuesto práctico se valora entre 0 y 10. También es eliminatorio: exige como mínimo 5 puntos para considerarse apto.
• Corrección del práctico: Cada miembro del Tribunal asignará una puntuación de 0 a 10, y la nota final de la fase de oposición será la suma de las puntuaciones de ambos ejercicios.

Consejos prácticos para la oposición (fase práctica y test):

• Prioriza el estudio del Anexo III: domina los apartados sobre soldadura TIG, MIG/MAG, calderería, tuberías y materiales, así como prevención de riesgos laborales. Estos temas aparecen de forma explícita en las bases.
• Practica tests con penalización negativa para acostumbrarte a la estrategia de respuesta: evita adivinar sistemáticamente. Realiza sesiones cronometradas para mejorar ritmo y gestión de tiempo (aunque la convocatoria no fija un tiempo concreto por prueba, entrenar con límites te ayudará).
• Para el supuesto práctico, concentra tu preparación en procedimientos habituales: preparación de junta, desbaste, montaje y control de calidad. Busca prácticas en talleres o cursos con aula práctica para reforzar destrezas manuales.
• No dejes al azar las impugnaciones: revisa la plantilla provisional y presenta alegaciones razonadas en el plazo habilitado si detectas errores.

Fase de concurso

La fase de concurso valora los méritos alegados por los aspirantes que superen la oposición. Es imprescindible autobaremarse en el Anexo II y, si llegas a esta fase, presentar la documentación acreditativa en el plazo establecido.

• Puntuación máxima fase de concurso: 10 puntos en total.
• Méritos profesionales (máx. 8 puntos): Se valoran los servicios prestados en puestos de igual o similar contenido funcional. 0,05 puntos por mes completo en la Administración y 0,035 puntos por mes en empresas privadas. La valoración se hará proporcionalmente si la jornada fue inferior.
• Méritos formativos (máx. 2 puntos): Se valoran cursos relacionados o de prevención de riesgos e igualdad. 0,01 puntos por hora de formación acreditada. Se excluyen cursos no relacionados o repetitivos; la participación como profesor puede valorarse al doble según el criterio del Tribunal. Además, la obtención de una titulación superior a la exigida aporta 0,5 puntos (una sola vez).
• Documentación: Los méritos deben acreditarse una vez finalizada la fase de oposición: se concede un plazo de 10 días hábiles desde la publicación de la puntuación final de la fase de oposición para aportar contratos, vida laboral, certificados de cursos y títulos.
• Clave práctica: Autobarémate con honestidad en el Anexo II y conserva la documentación original organizada por bloques (experiencia, formación, titulación). No podrás alegar méritos nuevos fuera del plazo ni presentar una autobaremación superior a la que luego puedas acreditar.

Análisis de la oposición y consejos prácticos

¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a personas con formación técnica en soldadura y calderería que buscan consolidar empleo fijo en el sector público local. También resulta atractiva para trabajadores del sector privado con experiencia que quieran acceder a condiciones laborales del convenio del Consorcio de Aguas de la Zona Gaditana.

Ventajas clave:

• Estabilidad laboral al tratarse de una plaza en régimen de laboral fijo en grupo IV.
• Posibilidad de acceso a una bolsa de trabajo si superas al menos una prueba de la oposición.
• Valorización de la experiencia real: la fase de concurso premia meses trabajados en puestos similares, incluso en el sector privado.

Desventajas y retos:

• Convocatoria única: solo hay 1 plaza, lo que incrementa la competitividad.
• Requisito de titulación específica (FP Grado Medio en Soldadura y Calderería) que excluye a aspirantes sin equivalencia.
• Obligación de acreditar méritos en plazos estrictos y sin posibilidad de añadir méritos fuera de la autobaremación inicial.

Estrategias de estudio y preparación avanzada (evitando tips genéricos):

• Diseña un calendario de 12 semanas: 6 semanas centradas en teoría y tests (materias comunes y específicas del Anexo III) y 6 semanas intensivas de práctica manual (taller) y resolución de supuestos prácticos. Prioriza los temas que aparecen con mayor detalle en el temario: tipos de soldadura, preparación de juntas, montaje de tubería y calderería, metrología y control de calidad.
• Autodiagnóstico inicial: realiza un test completo de 40 preguntas con penalización y analízalo por bloques temáticos. Identifica las tres áreas débiles y reserva bloques de estudio específicos para cada una de ellas.
• Simula supuestos prácticos con corrección externa: si es posible, pide a un tutor o profesional que valore tus prácticas como lo haría un tribunal (puntuación 0-10) y trabaja la resistencia al estrés y la eficiencia en el tiempo.
• Documentación y autobaremación: prepara desde el primer día una carpeta con certificados, contrato/s y vida laboral actualizada. Verifica que las horas de cursos están reflejadas y que los certificados incluyen el número de horas; recuerda que los títulos sin horas no se computan para la formación.
• Networking profesional: contacta con anteriores empleados del Consorcio o participantes en procesos similares para conocer ejemplos de supuestos y criterios prácticos del tribunal; la información de contexto agiliza tu adaptación al formato real.

Recuerda: la clave para optar con garantías a la plaza de Oficial 2ª Soldador en el Consorcio de Aguas de la Zona Gaditana es combinar una preparación técnica sólida con una gestión impecable de la documentación y la autobaremación. No subestimes la fase de concurso: bien planificada, la experiencia y la formación pueden marcar la diferencia.

Para cualquier duda concreta y para realizar la presentación de la solicitud, consulta siempre las bases oficiales publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz y en la sede electrónica del CAZG (https://sede.cazg.es/Ciudadania/). Es importante que revises las fechas exactas de publicación y los plazos, y que confirmes si se ha introducido alguna modificación posterior respecto a lo reseñado aquí.

Si estás decidido, te recomendamos que prepares la documentación ahora, que planifiques tu calendario de estudio y que aproveches cursos prácticos o talleres para fortalecer tus habilidades reales de soldadura. ¡Mucho ánimo y éxito en la convocatoria!