Actualizado a abril del 2025
Convocatoria para 1 Plaza de Oficial/a para Equipamientos Culturales en l'Ajuntament de L'Hospitalet de Llobregat
La convocatoria para el puesto de Oficial/a para Equipamientos Culturales en l'Ajuntament de L'Hospitalet de Llobregat ofrece 1 plaza mediante un proceso de concurso-oposición. Este puesto pertenece a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de personal de oficios, subgrupo C2. El proceso selectivo consta de dos fases principales: la oposición y el concurso, que representan el 60% y el 40% de la puntuación final, respectivamente. Los aspirantes deberán presentar una solicitud acompañada de la documentación requerida, cumplir con los requisitos específicos y superar las pruebas teóricas y prácticas establecidas. Además, se exige el cumplimiento de ciertos requisitos económicos relacionados con tasas y posibles bonificaciones. Al finalizar el proceso, los seleccionados podrán formar parte de una bolsa de empleo con una vigencia de dos años. Este artículo proporciona un resumen informativo; para obtener detalles completos, se recomienda consultar las bases oficiales.
Requisitos del proceso selectivo
Para ser admitido en el proceso selectivo, los aspirantes deben cumplir con los siguientes requisitos indispensables:
- Nacionalidad: Española o de cualquier otro Estado miembro de la Unión Europea. También se admiten cónyuges y descendientes de estas nacionalidades, siempre que no estén separados de derecho y cumplan con los requisitos de edad y dependencia establecidos en las bases.
- Edad: Tener como mínimo 16 años y no superar la edad establecida para la jubilación forzosa.
- Titulación académica: Poseer el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente. Si el título fue obtenido en el extranjero, deberá estar homologado y traducido oficialmente.
- Idioma: Nivel elemental de catalán (B1). Los aspirantes que no posean este nivel deberán realizar una prueba específica. Además, se requiere un nivel mínimo de castellano (B1) para aquellos que no tengan la nacionalidad española.
- Capacidad funcional: Poseer la capacidad funcional para desarrollar las tareas del puesto, acreditada mediante un certificado médico oficial al momento del nombramiento.
- Antecedentes: No haber sido separado mediante expediente disciplinario de ninguna Administración Pública ni estar inhabilitado para el acceso a empleos públicos. Además, para puestos que impliquen contacto habitual con menores, no haber sido condenado por delitos relacionados.
- Procedimiento de solicitud: Las solicitudes deben presentarse de forma telemática a través de la Señe Electrónica del Ayuntamiento de L'Hospitalet de Llobregat, utilizando un certificado digital válido. Es necesario abonar una tasa de inscripción, aunque existen bonificaciones y exenciones para determinados colectivos.
Fases del proceso selectivo
El proceso selectivo para el puesto de Oficial/a para Equipamientos Culturales se compone de dos fases principales, cada una con un peso específico en la evaluación final:
Fase de Oposición
La fase de oposición representa el 60% de la puntuación total y consta de pruebas teóricas y prácticas:
Pruebas Fase de Oposición
Esta fase incluye dos ejercicios obligatorios que se realizan de manera conjunta:
- Ejercicio Teórico: Consiste en un cuestionario de 30 preguntas tipo test sobre el temario común y específico. Cada pregunta tiene cuatro alternativas, de las cuales solo una es correcta. Las respuestas correctas suman 0,10 puntos cada una, mientras que las incorrectas descomentan 0,025 puntos. Se requiere un mínimo de 1,5 puntos para poder proceder al ejercicio práctico.
- Ejercicio Práctico: Se realiza un supuesto práctico relacionado con el temario específico. Este ejercicio puede incluir preguntas tipo test y de respuesta abierta. Su calificación máxima es de 3 puntos, siendo necesario obtener al menos 1,5 puntos para avanzar a la fase de concurso.
Es fundamental que los aspirantes aseguren una preparación exhaustiva, enfocándose en el manejo del tiempo y la comprensión profunda de los conceptos del temario.
Fase de Concurso
La fase de concurso representa el 40% de la puntuación total y se centra en la valoración de méritos:
Méritos a Valorar en la Fase de Concurso
- Servicios prestados a la Administración Pública: Se valoran con 0,035 puntos por mes trabajado, hasta un máximo de 1,26 puntos, en función del tipo de administración y el número de habitantes de los municipios donde se hayan prestado los servicios.
- Superación de Procesos Selectivos Previos: Superar procesos selectivos similares en la misma escala y subescala otorga 0,94 puntos.
- Formación Académica y Complementaria: Otros títulos oficiales del mismo o superior nivel suman 0,60 puntos. Cursos relacionados con el puesto pueden aportar hasta 0,70 puntos en formación complementaria.
- Competencias en Tecnologías de la Información: Certificaciones ACTIC o COMPETIC de niveles básico, medio y avanzado aportan hasta 0,40 puntos.
- Idiomas Extranjeros: Certificaciones oficiales de niveles A1-A2, B1-B2 y C1-C2 suman hasta 0,10 puntos.
Es crucial presentar toda la documentación acreditativa durante la fase de concurso para maximizar la puntuación obtenida en esta fase.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
Esta convocatoria está dirigida tanto al público general como a aquellos que ya se encuentran desempeñando funciones similares en la administración pública. Entre las ventajas destacan la estabilidad laboral: los funcionarios públicos disfrutan de una seguridad en el empleo y de beneficios adicionales como acceso a formación continua y posibilidades de promoción interna. Sin embargo, también existen desventajas: la alta competitividad debido al limitado número de plazas y los requisitos estrictos que exigen una preparación rigurosa y especializada.
Para mejorar las posibilidades de éxito, se recomienda a los aspirantes adoptar las siguientes estrategias de estudio:
- Planificación: Elaborar un calendario de estudio detallado que contemple todas las materias del temario, asignando tiempos específicos para cada una.
- Material de Calidad: Utilizar recursos actualizados, como manuales especializados y pruebas anteriores, para familiarizarse con el formato de las pruebas.
- Simulacros de Examen: Realizar exámenes simulados bajo condiciones reales para mejorar la gestión del tiempo y reducir la ansiedad.
- Grupos de Estudio: Formar o unirse a grupos de estudio para compartir conocimientos, resolver dudas y mantener la motivación.
- Salud y Bienestar: Mantener una rutina saludable que incluya descanso adecuado, alimentación equilibrada y actividades físicas para optimizar el rendimiento cognitivo.
Además, es importante que los aspirantes estén atentos a las actualizaciones de las bases oficiales y participen en foros o comunidades dedicadas a las oposiciones para intercambiar experiencias y consejos.
En resumen, prepararse de manera estructurada y consciente, enfocándose en los aspectos más demandantes de la convocatoria, aumentará significativamente las posibilidades de éxito en el proceso selectivo.
En conclusión, la convocatoria para Oficial/a para Equipamientos Culturales en l'Ajuntament de L'Hospitalet de Llobregat representa una excelente oportunidad para aquellos que buscan estabilidad y desarrollo profesional en el sector público. Cumplir con los requisitos específicos, prepararse de manera efectiva para las fases de oposición y concurso, y adoptar estrategias de estudio personalizadas son claves para avanzar con éxito en el proceso selectivo. Te animamos a consultar las bases oficiales para obtener toda la información detallada y garantizar una preparación óptima.
Temario de la convocatoria para el puesto Oficial/a para Equipamientos Culturales en el Ayuntamiento de L'Hospitalet de Llobregat
Este temario tiene como objetivo proporcionar a los aspirantes los conocimientos necesarios para el desarrollo de las funciones del puesto de Oficial para Equipamientos Culturales. La evaluación se llevará a cabo mediante un concurso-oposición que incluirá tanto pruebas teóricas como prácticas.
Bloque I: Temario Común
- Tema 1: La Constitución española: estructura y principios. Los derechos fundamentales y las libertades públicas. La organización territorial del Estado: Principios generales. La administración local. Las Comunidades Autónomas.
- Tema 2: El Estatuto de autonomía de Cataluña: El gobierno local. Organización territorial local. Organización del gobierno local de Cataluña. El municipio y la autonomía municipal. Organización municipal del Ayuntamiento de L'Hospitalet de Llobregat: El consistorio. Áreas de gestión. Departamentos municipales. Regidorías de distrito.
- Tema 3: El procedimiento administrativo común: concepto y principios. Tributos: Principios de la tributación local. Administración electrónica: Comunicaciones y notificaciones electrónicas. Protección de datos de carácter personal: Principios de la protección de datos.
- Tema 4: Ejercicio del derecho de acceso a la información pública. Transparencia activa – portal de transparencia del Ayuntamiento. Igualdad efectiva entre mujeres y hombres: Principios de actuación de los poderes públicos. Funciones de los entes locales en Cataluña. La seguridad y salud en el trabajo: Derecho a la protección frente a los riesgos laborales.
Bloque II: Temario Específico
- Tema 1: CLIMATIZACIÓN: Elementos de una instalación de climatización. Tipos de instalaciones de climatización. Bomba de calor. Sistema de aire-aire, agua-aire, agua-agua, aerotermia, geotermia. Criterios de selección del sistema más adecuado para la tipología del edificio.
- Tema 2: MANTENIMIENTO DE CLIMATIZACIÓN: protocolos de mantenimiento en instalaciones de climatización. Confort.
- Tema 3: EFICIENCIA ENERGÉTICA: Sistemas de regulación y control de instalaciones eléctricas y térmicas en edificios. Eficiencia energética en las instalaciones de estos tipos.
- Tema 4: LEGISLACIÓN: legislación básica en materia de instalaciones térmicas en los edificios. Conceptos y aplicación.
- Tema 5: LUMINOTECNIA: conceptos básicos en iluminación; sistemas de iluminación y mantenimiento. Estrategias para el aumento de la eficiencia en iluminación.
- Tema 6: ILUMINACIÓN INTERIOR: Sistemas de iluminación. Niveles de iluminación en función del uso. Tipos de lámparas y equipos de iluminación. Iluminación en oficinas. Iluminación en salas de maquinaria. Iluminación en vestuarios.
- Tema 7: ILUMINACIÓN ESCÉNICA: Componentes básicos de un equipamiento de luces escénicas. Características. Equipos de proyección audiovisual. Características. Planos de implantación, tipos de proyectores y sus características. Tipos de fuente lumínica, filtrado de la luz, accesorios (palas, iris, etc.), regulación y control. Mesas de luces: tipos, características.
- Tema 8: MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES EN EDIFICIOS DE PÚBLICA CONCURRENCIA: Mantenimiento legislativo. Mantenimiento preventivo. Instalaciones eléctricas, aparatos elevadores y agua caliente sanitaria en instalaciones deportivas y culturales.
- Tema 9: LEGISLACIÓN INSTALACIONES ELÉCTRICAS: Legislación básica en materia de instalaciones eléctricas de baja tensión. Conceptos y aplicación.
- Tema 10: DOCUMENTACIÓN INSTALACIONES: documentación y puesta en servicio de las instalaciones eléctricas, térmicas, contra incendios y aparatos elevadores. Verificaciones e inspecciones en los edificios públicos.
- Tema 11: DOMÓTICA: Definición de domótica. Instalaciones domóticas en edificios. Sensores. Comunicaciones. Controladores. Actuadores y elementos finales.
- Tema 12: MAQUINARIA ESCÉNICA: tipos de pinta, sistemas contrapesados, poleas (cuerda y cable) diámetro, fuerzas que actúan, nudos y su uso. Lenguaje escénico: descripción de los diferentes elementos que conforman un espacio escénico: pinta, cametes, foso, hombros, calles, etc.
- Tema 13: TÉCNICAS DE SONIDO: Principios básicos de la teoría del sonido. Componentes básicos de un equipamiento de sonido y características. Microfonía: tipos, elección de microfonía. Sistemas de potencia: Amplificadores, altavoces. Planos de implantación, configuración de sistemas de difusión de sonido y funciones que desarrollan. Tipos de cableado, conectores, mangueras, cajetines, splitters, cajas de inyección, patch.
- Tema 14: TELECOMUNICACIONES: Infraestructura para los servicios de telecomunicaciones. Televisión, telefonía y datos. Elementos principales.
- Tema 15: INSTALACIONES DE AGUA: suministro de agua a los edificios públicos. Esquema general de las instalaciones. Elementos de red.
- Tema 16: PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES: La prevención de riesgos en los proyectos de espectáculos y eventos mediante medidas de prevención personales y colectivas de acuerdo a la normativa aplicable en los procesos de trabajo y las instalaciones técnicas. Normas de Seguridad e Higiene en instalaciones eléctricas y fontanería. Protección Pasiva. Equipos de Protección Individual (EPIS). Protección contra incendios: el extintor. Uso de BIE 25. Detección de incendios. Normativa de señalización. Vías de evacuación.
