Actualizado a abril del 2024
Convocatoria de Oficial de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Benatae - 1 plaza
El Ayuntamiento de Benatae (Jaén) anuncia la convocatoria para cubrir una plaza de Oficial de Servicios Múltiples, con carácter de personal laboral fijo, mediante Concurso-Oposición. Este proceso selectivo está diseñado para incorporar a un profesional capacitado para desempeñar diversas funciones dentro de las dependencias municipales.
La convocatoria contempla dos fases principales: una fase de Concurso, en la que se valorarán los méritos académicos y profesionales de los aspirantes, y una fase de Oposición, que incluye exámenes teóricos y prácticos. No se establecen tasas de examen, lo que facilita la participación de un mayor número de opositores. Además, se presentan posibles bonificaciones y exenciones para determinados grupos de aspirantes. Es importante destacar que, al finalizar el proceso, se conformará una bolsa de empleo con vigencia de cinco años para futuras oportunidades.
Este artículo ofrece un resumen detallado de la convocatoria, respondiendo a las dudas más comunes de los opositores. Para obtener información completa y actualizada, se recomienda consultar las bases oficiales disponibles en la página web del Ayuntamiento de Benatae.
Requisitos del proceso selectivo
Para participar en el proceso selectivo de Oficial de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Benatae, es imprescindible cumplir con una serie de requisitos específicos. A continuación, se detallan los criterios indispensables que los aspirantes deben cumplir:
- Nacionalidad: Ser español o cumplir con los requisitos establecidos para nacionales de otros Estados según el artículo 57 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Titulación: Poseer la Educación Secundaria Obligatoria, Graduado Escolar, Formación Profesional II o equivalente. Las titulaciones obtenidas en el extranjero deben estar convalidadas u homologadas.
- Edad: Tener cumplidos dieciséis años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa, salvo que la normativa determine otra diferente.
- Capacidad funcional: Poseer la capacidad adecuada para desempeñar las tareas del puesto.
- Discapacidad: Las personas con discapacidad deben acreditar la aptitud necesaria mediante un dictamen expedido por un equipo multiprofesional competente.
- Inhabilidades: No estar afectado por motivos de incompatibilidad según la Ley 53/1984 ni haber sido separado disciplinariamente de ninguna Administración Pública.
- Cumplimiento legal: No estar incapacitado conforme a la legislación vigente y comprometerse a prestar juramento conforme al Real Decreto 707/1979.
Los aspirantes deben presentar su solicitud dentro de los 20 días hábiles siguientes a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia y la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Benatae. La solicitud puede realizarse preferentemente de manera electrónica a través del Registro Electrónico General del Ayuntamiento. Es necesario acompañar la instancia de participación con la documentación requerida, incluyendo copias de la titulación, documento de identidad y cualquier documento acreditativo de méritos.
Es fundamental que las solicitudes sean completas y presentadas dentro del plazo establecido. Los errores materiales o aritméticos podrán corregirse en cualquier momento, pero no se aceptarán modificaciones una vez finalizado el plazo de presentación.
Fases del proceso selectivo
El proceso selectivo para Oficial de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Benatae consta de dos fases principales: Concurso y Oposición. Cada fase tiene un peso específico en la calificación final que determinará la clasificación de los aspirantes.
Fase de Concurso
La fase de Concurso se realiza primero y su objetivo es valorar los méritos académicos y profesionales de los candidatos. Esta fase tiene una puntuación máxima de 10 puntos, que se sumarán a los obtenidos en la fase de oposición.
Procedimiento y Baremación:
- Experiencia Profesional: Máximo 6 puntos.
- 0,80 puntos por cada mes completo de trabajo en la Administración convocante en el mismo cuerpo o escala.
- 0,40 puntos por cada mes completo de trabajo en el sector público o privado en la misma categoría profesional.
- Méritos Académicos: Máximo 4 puntos.
- 1 punto por poseer una titulación académica superior a la requerida.
- Hasta 3 puntos por cursos de formación recibidos o impartidos, según la duración.
La valoración se reducirá proporcionalmente si la experiencia se ha desarrollado a tiempo parcial, salvo excepciones previstas en la normativa.
Fase de Oposición
En la fase de Oposición, los aspirantes deberán superar una serie de ejercicios teóricos y prácticos, con una puntuación máxima de 90 puntos.
- Ejercicio Teórico: 30 puntos.
- Consiste en un cuestionario tipo test de 30 preguntas relacionadas con el temario.
- El tiempo de realización es de 40 minutos.
- Cada pregunta válida se puntúa con 1 punto. Se eliminan aspirantes que no alcancen los 15 puntos.
- Ejercicio Práctico 1: 20 puntos.
- Realización de un supuesto práctico relacionado con las funciones del puesto.
- El mínimo para aprobar es de 10 puntos.
- Ejercicio Práctico 2: 40 puntos.
- Realización de un supuesto práctico en campo, utilizando materiales y maquinaria específica.
- Se requiere un mínimo de 20 puntos para aprobar.
Es esencial presentarse a todas las pruebas convocadas, ya que la no participación en cualquier ejercicio conlleva la exclusión automática del proceso.
Las fases de Concurso y Oposición deben separarse por un mínimo de 72 horas. Los puntos obtenidos en la fase de Concurso se sumarán a los de la Oposición, pero no podrán ser utilizados para superar la fase de Oposición.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
La convocatoria para Oficial de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Benatae está dirigida principalmente a profesionales con formación técnica y experiencia en el ámbito de servicios múltiples. Esta oportunidad es ideal para quienes buscan estabilidad laboral y la posibilidad de desarrollar una carrera dentro del sector público.
Ventajas:
- Estabilidad laboral y beneficios asociados al empleo público.
- Oportunidad de crecimiento profesional y capacitación continua.
- Ambiente de trabajo estable y seguro.
Desventajas:
- Alta competitividad debido al limitado número de plazas.
- Requisitos específicos que pueden limitar la participación de algunos aspirantes.
- Proceso selectivo riguroso que exige una preparación exhaustiva.
Para enfrentar con éxito esta convocatoria, se recomienda adoptar estrategias de estudio personalizadas, como:
- Planificación detallada: Organizar un calendario de estudio que abarque todo el temario, dedicando tiempo específico a cada tema.
- Simulacros de examen: Realizar exámenes simulados para familiarizarse con el formato y gestionar mejor el tiempo durante las pruebas.
- Estudio activo: Utilizar técnicas como resúmenes, esquemas y mapas mentales para comprender y retener mejor la información.
- Preparación práctica: Enfocarse en los ejercicios prácticos que se realizarán en la oposición, practicando con materiales y maquinaria similares a los que se usarán en el examen.
- Recursos adicionales: Participar en academias de preparación específicas para concursos y oposiciones, y utilizar recursos en línea que ofrezcan material actualizado y relevante.
No olvides mantenerte actualizado con cualquier cambio en las bases de la convocatoria y aprovechar al máximo los recursos disponibles para potenciar tu preparación. La clave del éxito radica en una combinación de conocimientos teóricos sólidos y habilidades prácticas bien desarrolladas.
En resumen, la convocatoria para Oficial de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Benatae representa una excelente oportunidad para quienes buscan integrarse al empleo público con estabilidad y beneficios a largo plazo. Una preparación adecuada y estratégica aumentará significativamente tus posibilidades de éxito. Para más detalles y conocer todos los aspectos de la convocatoria, te recomendamos consultar las bases oficiales disponibles en la página web del Ayuntamiento de Benatae.
Temario de la convocatoria para el puesto Oficial de Servicios Múltiples en el Ayuntamiento de Benatae (Jaén)
El temario que se presenta a continuación es el contenido que se evaluará en el proceso de selección para el puesto de Oficial de Servicios Múltiples. Este temario abarca tanto aspectos generales como específicos relacionados con las funciones a desempeñar en el puesto. La evaluación se realizará a través de una fase de concurso y una fase de oposición, donde se valorarán conocimientos teóricos y prácticos necesarios para el desempeño del cargo.
Bloque I: Temario General
- Tema 1: Constitución Española de 1978. Estructura y principios generales. Los derechos fundamentales en la Constitución española.
- Tema 2: Organización del Estado en la Constitución: Organización institucional o política y organización territorial. La Corona. Las Cortes Generales: Referencia al Defensor del Pueblo y al Tribunal de Cuentas. El Poder Judicial.
- Tema 3: La organización territorial del Estado. Los Estatutos de Autonomía con especial referencia al de Andalucía.
- Tema 4: Régimen Local español: Principios constitucionales y regulación jurídica. Relaciones entre Administraciones territoriales. Autonomía Local.
- Tema 5: Municipio: territorio y población. Competencias. La organización municipal: Órganos unipersonales y colegiados. Funcionamiento de los órganos colegiados locales; régimen de sesiones y acuerdos. Actas y certificaciones de acuerdos. Resoluciones del Presidente de la Corporación.
- Tema 6: Sometimiento de la Administración a la Ley y al Derecho. Fuentes del Derecho Administrativo: Especial referencia a la Ley y a los Reglamentos. Potestad reglamentaria en la esfera local; Ordenanzas, Reglamentos y Bandos; procedimiento de elaboración, modificación y aprobación.
- Tema 7: La Relación Jurídica-Administrativa. Concepto. Sujetos: La Administración y el Administrado. Capacidad y representación. Derechos del Administrado. Los actos jurídicos del Administrado.
- Tema 8: Acto administrativo: Concepto, clases y elementos. Motivación y notificación. Eficacia y validez de los actos administrativos. Revisión de oficio de los actos administrativos. Nulidad y anulabilidad. Ejecución de los actos.
- Tema 9: Recursos Administrativos: Objeto y clases. Requisitos generales de los recursos administrativos. Materias recurribles, legitimación y órgano competente. Las reclamaciones económico administrativas. Especial referencia a los recursos en materia tributaria local.
- Tema 10: Contratos del sector público. Requisitos de los contratos. El órgano de contratación. El empresario: Capacidad y aptitud para contratar. Prohibiciones de contratación.
- Tema 11: Personal al servicio de las Entidades Locales: Concepto y clases. Derechos, deberes e incompatibilidades.
- Tema 12: Igualdad de Género: Conceptos generales. Violencia de género: conceptos generales. Normativa básica sobre esta materia: Legislación estatal y autonómica.
- Tema 13: Protección de datos de carácter personal. Principios de protección. Ámbito de aplicación, accesibilidad y transparencia. Órganos y competencias Datos especialmente protegidos. Derecho de acceso a los archivos. Transparencia y Buen Gobierno: Publicidad activa y derecho de acceso a la información pública. Normativa estatal y autonómica. Conceptos básicos en materia de prevención de riesgos laborales.
- Tema 14: Bienes de las Entidades Locales. Dominio público y Patrimonio privado.
Bloque II: Temario Específico
- Tema 1: Seguridad y Salud Laboral: riesgos y medidas preventivas.
- Tema 2: Gestión de Recursos Humanos y Grupos de Trabajo. Organización y Planificación.
- Tema 3: Servicios y dependencias municipales del Ayuntamiento de Benatae: ubicación, funciones y actividades que en ella se desarrollan.
- Tema 4: Herramientas y maquinaria para la construcción. Materiales para la construcción.
- Tema 5: Saneamiento.
- Tema 6: Reglamento del Servicio de Suministro Domiciliario de Aguas de la Junta de Andalucía.
- Tema 7: Reglamento de Piscinas de Uso Colectivo de la Junta de Andalucía (controles de calidad del agua, analíticas…).
- Tema 8: Tipos de Iluminarias, Cuadros de Mando y Control de Instalaciones Eléctricas.
- Tema 9: Paredes, construcción y tipos, aparejos y sus clases, andamios, elección del tipo y medidas de seguridad. Encintados y Pavimentos.
- Tema 10: Alicatados y aplacados, áridos para morteros y hormigones: granulometría. Hormigones: dosificación, amasado y transporte, puesta en obra y compactación. Hormigones: juntas, curado y encofrado.
- Tema 11: Mortero y sus aplicaciones, ejecución de morteros y características.
- Tema 12: Fábrica de ladrillo: tabiquero, tabicón. Pies: procedimiento y forma de colocación.
- Tema 13: Revestimientos: guarnecidos, enfoscados, revoques, enlucidos, estucos.
- Tema 14: Solados y alicatados: procedimiento y formas de colocación.
- Tema 15: El yeso: ejecución y utilización, clases y falsos techos.
- Tema 16: Cubiertas y tejados: clases y formas de ejecución.
- Tema 17: Aislamiento, corrección de humedades, revestimientos refractarios.
- Tema 18: Nociones de topografía: replanteo de curvas circulares por procedimientos sencillos, uso de nivel de obras y niveletas, nivelación por punto medio, nivelación por puntos extremos.
- Tema 19: Lectura de planos: conocimientos de interpretación de plantas, alzados y secciones. Ideas generales sobre croquización.
- Tema 20: Utilización de maquinaria en obras y servicios.
