Convocatoria interina para Grupo Técnico Función Administrativa en SESPA Asturias
Se ofrece 1 plaza interina del Grupo Técnico de la Función Administrativa en el Área de Salud III Oriente del Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA). El perfil es técnico en logística sanitaria, con experiencia en aprovisionamiento y gestión de materiales sanitarios.
El proceso es un concurso de méritos con 100 puntos totales, donde se valoran experiencia, méritos específicos y memoria técnica. El plazo para presentar solicitudes es de 15 días hábiles desde la publicación en el BOPA.
Requisitos del proceso selectivo para Grupo Técnico de la Función Administrativa
Para optar a esta plaza debes cumplir los requisitos habituales de nacionalidad, edad, capacidad y no estar inhabilitado, además de contar con la titulación universitaria requerida y no ser personal fijo en categoría similar en el SNS.
- Titulación universitaria acorde al Grupo A1, o en condiciones de obtenerla antes de finalizar el plazo de solicitudes.
- Nacionalidad española, de la UE o con derecho legal a trabajar en España.
- Tener entre 16 años y la edad de jubilación forzosa.
- No estar inhabilitado ni separado del servicio en los últimos 6 años.
- No ser personal estatutario fijo, funcionario o laboral fijo en categoría igual o equivalente en el SNS.
La acreditación de requisitos debe presentarse con la solicitud, junto con currículum y memoria técnica. No se permite subsanación de méritos fuera de plazo.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El sistema selectivo es un concurso de méritos con tres apartados: valoración del currículum profesional (60 puntos), méritos específicos de la plaza (30 puntos) y memoria técnica (10 puntos). Se exigen mínimos en méritos específicos y memoria para adjudicar la plaza.
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01
Inscripción
15 días hábiles desde la publicación en el BOPA.
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02
Publicación de admitidos
Relación provisional y plazo de subsanación de 10 días hábiles.
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03
Publicación definitiva
Lista definitiva de admitidos y composición de la comisión de selección.
Fase de concurso (100 puntos)
La puntuación se reparte en tres bloques: currículum general, méritos específicos y memoria técnica.
- Currículum profesional (60 puntos): Formación universitaria, cursos, servicios prestados, publicaciones y docencia según baremo general.
- Méritos específicos (30 puntos): Experiencia en logística sanitaria, aprovisionamiento, análisis económico-logístico, digitalización y coordinación de equipos. Se requiere mínimo 2 años en cada apartado para puntuar.
- Memoria técnica (10 puntos): Documento de máximo 40 páginas que detalle funciones, organización, procesos logísticos, digitalización, análisis económico y propuestas de mejora.
Se exige al menos el 60% de la puntuación máxima en méritos específicos (18 puntos) y mínimo 5 puntos en la memoria para poder ser adjudicatario.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Esta convocatoria está dirigida a titulados universitarios de nivel A1 con experiencia técnica en logística sanitaria, preferentemente con conocimientos en gestión de aprovisionamiento y análisis económico en entornos sanitarios. Es apta tanto para personal en activo como externos.
Ventajas:
- Proceso ágil con valoración detallada de méritos y experiencia específica.
- Nombramiento interino con duración máxima de tres años y condiciones salariales del SESPA.
Desventajas y retos:
- Solo 1 plaza disponible, lo que limita las opciones de éxito.
- Requiere experiencia acreditada y memoria técnica que exige dedicación y conocimientos específicos.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Dedicar tiempo a elaborar una memoria técnica sólida que cubra todos los apartados del anexo IV, con propuestas concretas de mejora logística y análisis económico.
- Optimización del currículum: Ordenar y documentar exhaustivamente la experiencia y formación según el baremo general y específico, priorizando la experiencia en logística sanitaria y aprovisionamiento.
- Acreditación documental rigurosa: Presentar certificaciones oficiales que describan funciones y períodos de trabajo para evitar exclusiones y maximizar la puntuación.
- Formación complementaria: Si es posible, incluir cursos o másteres relacionados con gestión logística o economía sanitaria para sumar puntos en formación.
- Seguimiento del proceso: Atender las publicaciones oficiales para subsanar posibles errores en la admisión y preparar recursos si fuera necesario.
Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el Boletín Oficial del Principado de Asturias y en el portal www.astursalud.es para asegurarte de cumplir todos los requisitos y plazos.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta inscribirme?
La convocatoria no especifica tasa de inscripción, por lo que no se exige pago para participar.
¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud?
El plazo es de 15 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOPA.
¿Qué titulación necesito para esta plaza?
Se requiere titulación universitaria acorde al Grupo A1, como Grado en Logística, Economía o similar, o estar en condiciones de obtenerla antes de finalizar el plazo.
¿Cómo se valora la experiencia profesional?
Se puntúa la experiencia acreditada en logística sanitaria y aprovisionamiento, con un mínimo de dos años en cada área específica para puntuar.
¿Qué es la memoria técnica y qué debe incluir?
Es un informe de hasta 40 páginas que debe describir la organización, procesos logísticos, digitalización, análisis económico y propuestas de mejora según el anexo IV.
¿Puedo presentarme si soy personal fijo en otra categoría del SESPA?
No, está excluido quien sea personal estatutario fijo, funcionario o laboral fijo en categoría igual o equivalente en el Sistema Nacional de Salud.
¿Cuánto dura el nombramiento interino?
La duración máxima es de 3 años, sujeto a la normativa vigente para personal estatutario.
Temario de la convocatoria para el puesto Grupo Técnico de la Función Administrativa en el Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA)
El temario para la plaza del Grupo Técnico de la Función Administrativa en el Área de Salud III Oriente del Servicio de Salud del Principado de Asturias se centra en la gestión logística sanitaria, incluyendo planificación, análisis, control y seguimiento del aprovisionamiento, almacenamiento, distribución y reposición de materiales sanitarios. La valoración del proceso selectivo se divide en tres fases: evaluación del currículum profesional (60%), méritos específicos (30%) y memoria/informe (10%).
Temario
- Tema 1: Planificación, análisis y gestión técnica integral de la plataforma logística sanitaria del Área de Salud III Oriente, incluyendo actividades de aprovisionamiento, recepción, almacenamiento, distribución y reposición de materiales sanitarios y suministros.
- Tema 2: Análisis, control y seguimiento de la dimensión económico-logística de la plataforma sanitaria, evaluación de consumos, costes, rotación de existencias, niveles de stock, previsiones de demanda, indicadores de eficiencia y propuestas de optimización de recursos.
- Tema 3: Diseño, implantación, revisión y mejora de procesos logísticos, definición de circuitos, procedimientos e instrucciones de trabajo para garantizar eficiencia, normalización, trazabilidad y adecuación a las necesidades asistenciales y organizativas.
- Tema 4: Planificación y evaluación de necesidades de aprovisionamiento mediante análisis técnico de consumos, previsión de necesidades, control de existencias y propuestas para asegurar disponibilidad y minimizar riesgos de desabastecimiento o sobredimensionamiento.
- Tema 5: Gestión técnica y seguimiento de flujos de mercancías e información asociada, supervisión de procesos de entrada, recepción, comprobación, ubicación, movimiento interno y distribución, asegurando trazabilidad física y documental.
- Tema 6: Impulso de la digitalización de la gestión logística, promoción y mejora de herramientas y sistemas de información para control de stocks, trazabilidad, registro de movimientos, explotación de datos, automatización de procesos y soporte a la toma de decisiones.
- Tema 7: Control, evaluación y seguimiento de stocks, inventarios e incidencias logísticas, gestión de existencias, reposiciones, caducidades, rotación de productos y utilización eficiente de recursos, elaboración de informes y propuestas de mejora.
- Tema 8: Elaboración, seguimiento y explotación de indicadores de gestión y cuadros de mando en materia logístico-económica, análisis de actividad, coste, consumo, rendimiento, tiempos de respuesta, nivel de servicio, trazabilidad y eficiencia.
- Tema 9: Coordinación funcional con unidades y servicios implicados en la cadena logística para asegurar respuesta integrada, homogénea y eficaz a necesidades organizativas y asistenciales.
- Tema 10: Seguimiento técnico de proveedores y condiciones de suministro, verificación de entrega, calidad, disponibilidad, trazabilidad y adecuación de materiales, colaboración en definición técnica de necesidades y evaluación de incidencias.
- Tema 11: Impulso y supervisión técnica de procedimientos de calidad, control interno y mejora continua en logística, elaboración y aplicación de protocolos, criterios de funcionamiento, sistemas de evaluación y propuestas orientadas a seguridad, eficiencia, sostenibilidad y calidad.
- Tema 12: Colaboración técnica en organización y gestión de recursos humanos en ámbito logístico, análisis de cargas de trabajo, necesidades funcionales, distribución de tareas, apoyo a coordinación operativa y propuestas de mejora organizativa.
- Tema 13: Funciones técnicas, analíticas, organizativas y de gestión propias del perfil específico del puesto en el ámbito de la Dirección Económica y de Profesionales del Área de Salud III Oriente.
