Convocatoria Escala Técnico Medio, cometido especial: OTRI Universidad de Castilla-La Mancha
1 Plazas de
acceso libre

Escala Técnico Medio, cometido especial: OTRI

Sistema Oposición

Gestiona y coordina actividades de transferencia de conocimiento e innovación tecnológica. Facilita la colaboración entre la universidad y empresas, gestiona proyectos I+D, patentes y contratos, y promueve la valorización del conocimiento generado, apoyando la investigación y su aplicación práctica en la Universidad de Castilla-La Mancha.

  • Entidad Universidad de Castilla-La Mancha
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 31/07/2026
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Actualizado a julio del 2026

3 min de lectura

Convocatoria para ampliar bolsa de Técnico Medio OTRI en UCLM con sistema de oposición

La Universidad de Castilla-La Mancha convoca la ampliación de bolsa de trabajo para la Escala Técnico Medio, cometido especial OTRI, con 1 plaza. La selección se realiza por oposición con una única prueba eliminatoria. El plazo de solicitud es de 10 días hábiles desde la publicación en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha.

El proceso selectivo consiste en un test de conocimientos con penalización por respuestas erróneas. Esta convocatoria es excepcional para cubrir necesidades urgentes en los campus de Albacete, Ciudad Real, Cuenca, Toledo, Talavera de la Reina y Almadén. A continuación, detalles clave y requisitos.

Requisitos del proceso selectivo para Escala Técnico Medio, cometido especial: OTRI

Para presentarte debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública y algunos específicos para esta escala y cometido especial.

  • Ser nacional español o cumplir condiciones de igualdad para nacionales de la UE y otros supuestos.
  • Tener entre 16 años y la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Poseer título universitario de Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente, expedido por centro oficial o en condiciones de obtenerlo antes de finalizar el plazo de solicitud.
  • Tener capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
  • No estar separado mediante expediente disciplinario ni inhabilitado para empleo público.

Los requisitos deben cumplirse al finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la toma de posesión.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El proceso selectivo consta de una única fase de oposición con un test eliminatorio. La puntuación máxima es 10 puntos y se requiere un mínimo de 5 para aprobar.

  1. 01

    Inscripción

    Plazo de 10 días hábiles desde la publicación en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha. Presentación telemática en https://convocatorias.rrhh.uclm.es/convocatorias.aspx?t=7_25

  2. 02

    Admisión

    Publicación de listas de admitidos y excluidos en la Sede Electrónica de la UCLM y en la aplicación ApliCo. Plazo de subsanación de exclusiones de 5 días hábiles.

Fase de oposición (10 puntos)

Consiste en un cuestionario tipo test con penalización por respuestas incorrectas y tiempo limitado.

  • Primer ejercicio: tipo test

    El examen consta de 60 preguntas con cuatro opciones, solo una correcta, y 5 preguntas de reserva. El tiempo máximo es de 75 minutos.

    Las respuestas erróneas penalizan con ¼ punto menos. No se penalizan las respuestas en blanco o con doble marca.

    Se califica de 0 a 10 puntos con tres decimales. Se requiere un mínimo de 5 puntos para superar la prueba.

    Es clave gestionar bien el tiempo y evitar respuestas erróneas para no perder puntos.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Esta convocatoria está dirigida a titulados universitarios de subgrupo A2 interesados en incorporarse a la bolsa de trabajo de la UCLM en el cometido especial OTRI, tanto para quienes ya trabajan en la universidad como para nuevos aspirantes.

Ventajas:

  • Proceso rápido con una única prueba eliminatoria.
  • Incorporación inmediata a la bolsa vigente con vigencia hasta nueva convocatoria de acceso libre.

Desventajas y retos:

  • Solo una plaza disponible, lo que aumenta la competencia.
  • Exigencia de título universitario específico y requisitos estrictos de documentación.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Enfoca la preparación en el temario oficial, especialmente en legislación universitaria, transferencia tecnológica y normativa UCLM, para responder con precisión al test de 60 preguntas.
  • Gestión del tiempo en el test: Practica simulacros de examen para completar las 60 preguntas en 75 minutos, evitando respuestas erróneas que penalizan.
  • Documentación y solicitud: Prepara con antelación la documentación escaneada requerida para la solicitud y el justificante de pago o exención para evitar exclusiones.
  • Adaptaciones para discapacidad: Si tienes discapacidad, solicita adaptaciones de tiempo y medios en la solicitud y adjunta el dictamen técnico para que el tribunal las valore.

Consulta siempre las bases oficiales en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha y la web de la Universidad de Castilla-La Mancha para confirmar detalles y fechas: https://convocatorias.rrhh.uclm.es/convocatorias.aspx?t=7_25

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud?

El plazo es de 10 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha.

¿Qué titulación se requiere para presentarse?

Se requiere título universitario de Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente, oficial y reconocido.

¿Cómo se realiza el pago de la tasa de inscripción?

Se puede pagar electrónicamente con tarjeta en el momento de la solicitud o presencialmente en entidad bancaria, adjuntando el justificante en la solicitud.

¿Hay bonificaciones o exenciones en la tasa de examen?

Sí, hay exenciones para desempleados, personas con discapacidad ≥33% y familias numerosas especiales; y bonificación del 50% para familias numerosas generales.

¿Qué ocurre si no se acredita la titulación en el momento del llamamiento?

La falta de acreditación de la titulación en el llamamiento implica la exclusión de la bolsa de trabajo.

¿Cómo se resuelve un empate en la puntuación de la prueba?

Se resuelve según el orden alfabético de la letra resultante del sorteo anual publicado por la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.

¿Dónde se publican las listas de admitidos y excluidos?

En la Sede Electrónica de la UCLM y en la aplicación corporativa ApliCo: https://convocatorias.rrhh.uclm.es/convocatorias.aspx?t=7_25

Temario de la convocatoria para el puesto Escala Técnico Medio, cometido especial: OTRI en el Universidad de Castilla-La Mancha

Temario

  • 1. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Sujetos, fases del procedimiento, términos, plazos, administración electrónica y silencio administrativo.
  • 2. Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (LOSU). funciones, autonomía universitaria, régimen jurídico, gobernanza y coordinación del sistema universitario.
  • 3. Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (LOSU). Investigación, Transferencia e intercambio del conocimiento. Colaboración con entidades públicas y privadas. Régimen del personal investigador.
  • 4. Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación, modificada por Ley 17/2022. Gobernanza del SECTI, transferencia, innovación y cultura científica.
  • 5. Transferencia del conocimiento y promoción de la innovación en el marco de la Ley de la Ciencia, la LOSU y las estrategias nacionales y europeas.
  • 6. Ley 24/2015, de 24 de julio, de Patentes. Invenciones universitarias. Patentes, modelos de utilidad, licencias, gravámenes, propiedad intelectual y secreto empresarial.
  • 7. Estatutos UCLM y normativa institucional de investigación y transferencia.
  • 8. Presupuesto UCLM y gestión económico-presupuestaria de actividades de investigación y transferencia.
  • 9. Igualdad efectiva entre mujeres y hombres y perspectiva de género en I+D+i.
  • 10. Prevención de riesgos laborales.
  • 11. Protección de datos, transparencia, garantía de derechos digitales y administración electrónica.
  • 12. Contratos del Sector Público y Compra Pública de Innovación.
  • 13. Conceptos y tipos de innovación. Modelos del proceso innovador y sistemas de innovación.
  • 14. Papel de los organismos de investigación en la innovación y relaciones universidad‑empresa.
  • 15. OTRI y Oficinas de Transferencia del Conocimiento (OTC): evolución, funciones y nuevos retos.
  • 16. Horizonte Europa 2021‑2027: estructura, instrumentos y oportunidades para la transferencia.
  • 17. SECTI, agentes implicados y Plan Estatal de Investigación vigente.
  • 18. Ecosistema regional de innovación de Castilla‑La Mancha, RIS3/S3 y agentes regionales.
  • 19. OTC‑UCLM: misión, objetivos, servicios y posicionamiento institucional.
  • 20. Productos y servicios de transferencia de la UCLM.
  • 21. Estructura científica y tecnológica UCLM: institutos, centros y grupos de investigación.
  • 22. Capacidades científicas y tecnológicas. Catálogos y mapeo de capacidades.
  • 23. Proyectos colaborativos de I+D+i con entidades públicas y privadas; CDTI y colaboración público‑privada.
  • 24. Gestión de programas nacionales del Plan Estatal y preparación de propuestas.
  • 25. Gestión de programas regionales de apoyo a la innovación.
  • 26. Legislación de investigación y transferencia: LOSU, Ley de la Ciencia y normativa UCLM.
  • 27. Instrumentos contractuales de investigación y transferencia. Contratos y convenios del artículo 60 LOSU. Costes.
  • 28. Protección de resultados de investigación: detección, evaluación y estrategia de protección.
  • 29. Propiedad industrial y gestión de activos intangibles. Búsquedas de patentes y vigilancia tecnológica.
  • 30. Patente española y procedimiento OEPM.
  • 31. Patente europea y procedimientos ante la OEP.
  • 32. Sistema PCT y protección internacional.
  • 33. Propiedad intelectual y derechos de autor.
  • 34. Protección y transferencia de software. Registro y licenciamiento.
  • 35. Normativa UCLM para protección de resultados.
  • 36. Valorización de resultados y metodologías de valorización. TRL y maduración tecnológica.
  • 37. Licencias de explotación y transferencia de tecnología.
  • 38. Gestión institucional de contratos y acuerdos de licencia.
  • 39. Creación de empresas basadas en conocimiento y spin‑off universitarias. Marco legal.
  • 40. Spin‑off: participación de investigadores, incentivos y normativa UCLM.
  • 41. Estructuras de apoyo al emprendimiento científico y detección de iniciativas empresariales.
  • 42. Mecenazgo, cátedras y aulas universidad‑empresa.
  • 43. Gestión comercial de una OTC y estrategias de comercialización.
  • 44. Marketing interno, ofertas tecnológicas y dinamización de capacidades.
  • 45. Marketing externo, vigilancia de demanda tecnológica, inteligencia competitiva y fiscalidad I+D+i.
  • 46. Negociación en transferencia de conocimiento y relaciones universidad‑empresa.
  • 47. Proyecto empresarial de una empresa basada en conocimiento.
  • 48. Elementos clave de las EBC: capital social, equipo emprendedor y activos intangibles.
  • 49. Plan de empresa, pacto de socios y contratos de transferencia tecnológica.
  • 50. Plan económico financiero y financiación. ENISA, NEOTEC, Business Angels, Venture Capital y CDTI.
  • 51. Estudio de mercado, marketing, organización y escalabilidad empresarial.
  • 52. Capitalización y crecimiento empresarial. Ciencia abierta, datos FAIR, pruebas de concepto, ERC, EIC, impacto y evaluación de la transferencia.

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