Oposición para Educador/a Social en Ayuntamiento de Laredo: 1 plaza Grupo A2
El Ayuntamiento de Laredo convoca 1 plaza de Educador/a Social, Grupo A2, mediante oposición libre. La convocatoria incluye la creación de una bolsa de empleo temporal para quienes superen al menos un ejercicio.
El sistema selectivo es una oposición con dos ejercicios eliminatorios, teórico y práctico. La plaza pertenece a la escala de Administración General, subescala Técnico. El plazo de solicitud es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.
Requisitos del proceso selectivo para Educador/a social
Para presentarte debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública y además tener el Grado en Educación Social o equivalente.
- Ser español o nacional de un estado miembro de la UE o con libre circulación de trabajadores.
- Tener capacidad funcional para el puesto.
- Tener al menos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
- No estar separado ni inhabilitado para empleo público.
- Poseer el Grado en Educación Social o equivalente.
- No tener condenas firmes por delitos sexuales o relacionados con la protección a la infancia.
Los requisitos deben cumplirse al finalizar el plazo de solicitud y mantenerse durante todo el proceso. La tasa de inscripción es de 31,62 €, con exenciones para desempleados, personas con discapacidad ≥33%, víctimas de terrorismo o violencia de género y familias numerosas.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El proceso consta de una única fase de oposición con dos ejercicios eliminatorios: un test teórico y una prueba práctica. La nota final es la suma de ambos ejercicios, debiendo superar cada uno con al menos 5 puntos sobre 10.
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01
Inscripción
20 días hábiles desde la publicación en el BOE. Tasa 31,62 € con exenciones.
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02
Lista provisional de admitidos
Se publica tras cierre de solicitudes con 10 días hábiles para subsanar errores.
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03
Ejercicios
El primer ejercicio se convoca al menos 15 días hábiles después de la lista definitiva.
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04
Presentación de documentos
20 días hábiles tras publicación de la lista definitiva de aprobados.
Fase de oposición (20 puntos)
Dos pruebas obligatorias y eliminatorias que evalúan los conocimientos teóricos y la capacidad práctica para el puesto.
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Primer ejercicio: test teórico
Consiste en un cuestionario tipo test de 50 preguntas con tres opciones y solo una correcta, en 90 minutos. Se añaden preguntas de reserva para posibles impugnaciones.
Cada respuesta correcta suma 0,2 puntos y cada incorrecta resta un tercio de ese valor. Las respuestas en blanco no puntúan ni restan.
Se requiere un mínimo de 5 puntos para superar este ejercicio.
Es clave dominar el temario oficial, especialmente la parte específica sobre servicios sociales y educación social en Laredo.
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Segundo ejercicio: prueba práctica
Consiste en resolver por escrito uno o varios supuestos prácticos relacionados con el temario, con un tiempo máximo de 2 horas.
Se valora de 0 a 10 puntos y es eliminatorio con un mínimo de 5 puntos para pasar.
Se permite el uso de calculadora no programable ni financiera, pero no móviles.
Requiere aplicar conocimientos teóricos a situaciones reales del puesto, por lo que es fundamental practicar casos prácticos del temario.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Esta convocatoria está dirigida a titulados en Educación Social que buscan acceder a una plaza fija en el Ayuntamiento de Laredo. El perfil es técnico, con conocimientos específicos en servicios sociales municipales y legislación autonómica de Cantabria.
Ventajas:
- Solo fase de oposición, sin concurso de méritos que complique la puntuación.
- Bolsa de empleo temporal para quienes superen algún ejercicio, ampliando oportunidades.
- Temario detallado y específico que permite una preparación focalizada.
Desventajas y retos:
- Solo una plaza convocada, lo que aumenta la competencia.
- Ejercicios eliminatorios con nota mínima de 5 en cada uno, sin margen para compensar.
- Tasa de inscripción relativamente alta (31,62 €) sin exención general.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Prioriza el estudio intensivo del temario específico, especialmente los temas sobre servicios sociales en Laredo y legislación autonómica. Practica test tipo test con penalización para evitar errores que resten puntos.
- Preparación de la prueba práctica: Simula supuestos prácticos escritos basados en casos reales de intervención social y gestión municipal. Familiarízate con el uso de calculadora no programable para agilizar cálculos.
- Gestión del tiempo en examen: En el test, responde primero las preguntas seguras para maximizar puntos y evita arriesgar respuestas dudosas que puedan restar. En la práctica, organiza bien el tiempo para desarrollar supuestos completos.
- Documentación y requisitos: Asegura reunir y acreditar toda la documentación requerida tras la convocatoria de aprobados, especialmente certificados médicos y antecedentes penales, para evitar exclusiones.
- Adaptaciones para discapacidad: Si necesitas adaptaciones, solicítalas en la instancia de inscripción para que el tribunal las valore y garantice igualdad de condiciones.
Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el Boletín Oficial de Cantabria y el extracto en el BOE para confirmar plazos, requisitos y detalles. La información completa está disponible en https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-13400 y en la web del Ayuntamiento de Laredo.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta inscribirme?
La tasa de inscripción es de 31,62 €, con exenciones para desempleados, personas con discapacidad igual o superior al 33%, víctimas de terrorismo o violencia de género y familias numerosas.
¿Qué titulación necesito para presentarme?
Se requiere estar en posesión del Grado en Educación Social o equivalente.
¿Cuántos ejercicios tiene la oposición y cómo son?
Consta de dos ejercicios eliminatorios: un test teórico de 50 preguntas en 90 minutos y una prueba práctica escrita con supuestos en un máximo de 2 horas.
¿Puedo usar calculadora en el examen práctico?
Sí, se permite el uso de calculadora que no sea programable ni financiera, pero no se permite usar el móvil como calculadora.
¿Hay bolsa de empleo para quienes no obtengan plaza?
Sí, se constituirá una bolsa de empleo temporal con los aspirantes que superen al menos uno de los ejercicios.
¿Qué plazo tengo para presentar la solicitud?
El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE.
¿Qué pasa si no presento la documentación tras aprobar?
Si no presentas la documentación requerida en el plazo de 20 días hábiles tras la publicación de aprobados, perderás el derecho al nombramiento.
Temario de la convocatoria para el puesto Educador/a social en el Ayuntamiento de Laredo (Cantabria)
El temario para la plaza de Educador/a Social del Ayuntamiento de Laredo está dividido en dos partes: una parte general y una parte específica. La parte general consta de 20 temas relacionados con la Constitución, la organización territorial, la administración pública, derechos ciudadanos, régimen local, personal al servicio de las administraciones públicas, prevención de riesgos laborales, contratos públicos y protección de datos. La parte específica comprende 40 temas centrados en el marco legal y operativo de los servicios sociales en Cantabria, la educación social, la intervención con diferentes colectivos, y la gestión municipal en Laredo.
Parte General
- Tema 1: La Constitución Española de 1978: Estructura y contenido. La Reforma de la Constitución. Derechos y Deberes fundamentales. Su garantía y suspensión.
- Tema 2: La Organización Territorial del Estado. Principios generales. La Administración Local. Las Comunidades Autónomas.
- Tema 3: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Ámbito de aplicación. Objeto de la Ley. Principios generales. Estructura.
- Tema 4: Los derechos de los ciudadanos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Las garantías en el desarrollo del procedimiento. La obligación de la Administración de resolver. Silencio Administrativo. Efectos.
- Tema 5: El acto administrativo: concepto y clases. Los requisitos del acto administrativo. Motivación, forma, notificación y publicación de los actos.
- Tema 6: La eficacia del acto administrativo: Ejecutividad y efectos. Medios de ejecución forzosa. Nulidad, anulabilidad e irregularidad de los actos administrativos. Conversión, conservación y convalidación de los actos administrativos. La revocación. La revisión de oficio.
- Tema 7: El Procedimiento Administrativo: concepto. Interesados. Iniciación: clases. Subsanación y mejora de la solicitud. Medidas provisionales. Acumulación. Ordenación.
- Tema 8: Procedimiento Administrativo: instrucción. Disposiciones Generales. Prueba. Informes. Participación de los interesados. Finalización del procedimiento. Procedimientos especiales.
- Tema 9: Los recursos administrativos: concepto. Principios generales. Interposición del recurso. Suspensión de la ejecución. Audiencia a los interesados. Resolución. Clases: Recurso de alzada. Recurso potestativo de reposición. Recurso extraordinario de Revisión. Las reclamaciones previas al ejercicio de acciones civiles y laborales.
- Tema 10: Las Jurisdicción Contenciosa-Administrativa: órganos y competencias. Capacidad procesal. Legitimación. Representación y defensa de las partes.
- Tema 11: La Ley de Bases de Régimen Local: Contenido y desarrollo normativo. Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local.
- Tema 12: El Municipio: Organización y competencia del régimen común. Creación. Modificación. Extinción. Nombre y capitalidad. Población Municipal.
- Tema 13: Órganos de gobierno de los municipios de régimen común: El Alcalde. Elección. Atribuciones. Moción de censura y cuestión de confianza. Los Tenientes de Alcalde. El Pleno. La Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios.
- Tema 14: Régimen de organización en los municipios de gran población: ámbito de aplicación. Organización y funcionamiento de los órganos municipales necesarios. Las competencias y servicios municipales.
- Tema 15: La Potestad reglamentaria de las Entidades Locales: Ordenanzas, Reglamentos y Bandos. Procedimiento de elaboración y aprobación. Publicación. Impugnación.
- Tema 16: El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen Jurídico. Normativa vigente. El Estatuto Básico del Empleado Público. Objeto y ámbito de aplicación. Derechos y deberes de los empleados públicos.
- Tema 17: El personal al servicio de las entidades locales. Clases. Estructura. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Selección. Provisión de puestos de trabajo. La carrera administrativa. Régimen disciplinario de los funcionarios públicos. Incompatibilidades.
- Tema 18: La Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Normativa de desarrollo. Delegados de Prevención. Comité de Seguridad y Salud.
- Tema 19: Los contratos de las Administraciones Públicas. Naturaleza jurídica. Legislación aplicable. Órganos de contratación. Objeto de los contratos. Precio. Requisitos para contratar con la Administración. Tipos de contratos.
- Tema 20: La protección de datos. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Principios de protección de datos; derechos de las personas; responsable y encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos en las Administraciones Públicas. Transparencia: Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: Título I (Transparencia de la actividad pública).
Parte Específica
- Tema 1: Marco legal de los Servicios Sociales en Cantabria: la Ley 2/2007, de 27 de marzo, de Derechos y Servicios Sociales. El Sistema Público de Servicios Sociales: principios, organización y recursos.
- Tema 2: Decreto 17/1989, de 7 de abril, por el que se regula la organización y régimen de funcionamiento de los Servicios Sociales Comunitarios en Cantabria.
- Tema 3: Ley Orgánica 8/2021, de 4 de junio, de protección integral a la infancia y la adolescencia frente a la violencia.
- Tema 4: La desprotección infantil: marco legal y principios de actuación.
- Tema 5: Evolución histórica de la Educación Social. Definición y características. Los modelos de acción e intervención aplicados a la Educación Social.
- Tema 6: Bases pedagógicas de la Educación Social. El perfil profesional del Educador/a Social: competencias y funciones. Código deontológico.
- Tema 7: Los Servicios Sociales de Atención Primaria. Competencias, funciones, programas y marco administrativo.
- Tema 8: La planificación en el trabajo del/la Educador/a social. Métodos.
- Tema 9: Procedimiento de intervención de los Servicios Sociales de Atención Primaria en Situaciones de Desprotección Infantil. Fases. Recepción de notificaciones. La investigación. La evaluación inicial.
- Tema 10: Procedimiento de intervención de los Servicios Sociales de Atención Primaria en Situaciones de Desprotección Infantil. Plan de caso, ejecución, fin y cierre.
- Tema 11: Investigación, situación administrativa a seguir y criterios técnicos. Instrumento Balora.
- Tema 12: Plan de caso. Principios básicos, instrumentación metodológica y toma de decisiones. Finalidades y recursos. Informe de evaluación.
- Tema 13: Programas y Servicios de Educación e Intervención Familiar. Proyecto Marco. Objetivos, Población destinataria, gestión.
- Tema 14: Programas y Servicios de Educación e Intervención Familiar. Proyecto Marco. Modelo de intervención. Sistema de evaluación.
- Tema 15: Estructura y organización de los Servicios Sociales en el Ayuntamiento de Laredo. Funciones de la figura profesional de la Educación Social. Ámbitos de intervención.
- Tema 16: La realidad social en Laredo. Características fundamentales. Principales rasgos sociodemográficos.
- Tema 17: Recursos sociales y centros municipales de Laredo. Características y objetivos.
- Tema 18: La ficha social. SEGISS. Simplifica. Gestión de expedientes.
- Tema 19: Las necesidades de la infancia. Taxonomía. Buen trato y cobertura de las necesidades.
- Tema 20: El abuso sexual infantil. Evaluación y programas de intervención.
- Tema 21: Infancia y adolescencia. Situaciones de riesgo y desprotección. Situaciones de desamparo. Organización institucional para la protección de la infancia y la adolescencia.
- Tema 22: El desarrollo afectivo y social en la adolescencia.
- Tema 23: La juventud: Necesidades y características en esta etapa. Jóvenes en situación de vulnerabilidad social. Intervención del/la educador/a social. Programas y servicios municipales.
- Tema 24: Absentismo escolar: Causas y consecuencias. Actuaciones en materia de prevención, control y seguimiento del Absentismo Escolar en el ámbito municipal de Laredo y estructuras de coordinación. Objetivos. Funciones del/la Educador/a Social.
- Tema 25: El proceso de socialización: concepto, agentes y etapas de la socialización.
- Tema 26: Educación para el ocio y el tiempo libre en el ámbito municipal: relación con hábitos saludables. Modelos y estrategias de intervención desde el campo socioeducativo: Recursos y servicios de carácter socioeducativo, lúdicos y de ocio municipales.
- Tema 27: La intervención socioeducativa con adolescentes con problemas de conducta.
- Tema 28: La intervención con niñas, niños y adolescentes migrantes no acompañados. Respuesta a las necesidades de los niños y niñas incluidos en el sistema de protección.
- Tema 29: Marco legal de la intervención con adolescentes infractores: Ley Orgánica 8/2006, de 4 de diciembre, por la que se modifica la Ley Orgánica 5/2000, de 12 de enero, reguladora de la responsabilidad penal de los menores.
- Tema 30: Papel de la familia y del grupo de iguales en el desarrollo afectivo y social. Modelos de crianza.
- Tema 31: La soledad no deseada como problemática social. Estrategias para la prevención de la soledad no deseada en todos los grupos de edad, especialmente en infancia y adolescencia.
- Tema 32: La atención social a las personas mayores en los Servicios Sociales municipales: intervención en las situaciones de vulnerabilidad y necesidad de cuidados. Maltrato en las personas mayores. Programas, servicios y recursos municipales.
- Tema 33: Discapacidad. Tipos. Aspectos físicos, psíquicos, sociales y legales. La promoción de la autonomía, orientación y asistencia a las personas con discapacidad.
- Tema 34: Marco legal de la intervención en violencia de género: Ley de Cantabria 1/2004, de 1 de abril, Integral para la Prevención de la Violencia Contra las Mujeres y la Protección de sus Víctimas.
- Tema 35: La intervención socioeducativa con víctimas de violencia de género desde los Servicios Sociales de Atención Primaria. Transversalidad de género en las intervenciones.
- Tema 36: Actuaciones municipales para la promoción de la igualdad y la prevención de la violencia hacia las mujeres. Recursos y estrategias municipales para víctimas de VIOGEN. Plan de Igualdad del Ayuntamiento de Laredo.
- Tema 37: Real Decreto 1155/2024, de 19 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social. Intervención y funciones desde los Servicios Sociales de Atención Primaria.
- Tema 38: La intervención comunitaria y trabajo en red: concepto. Participación y gestión comunitaria a nivel municipal.
- Tema 39: La mediación: concepto y tipos. Normativa aplicable. Aplicación en los Servicios Sociales de Atención Primaria.
- Tema 40: El voluntariado social. Aspectos legales. Régimen Jurídico del Voluntariado. Su papel en los Servicios Sociales. Actuación del Educador Social. Recursos y programas municipales.
