Conserje Enseñanza

Las funciones del Conserje de Enseñanza en el Ayuntamiento de Roquetes incluyen el mantenimiento de instalaciones educativas, la supervisión de la seguridad del edificio, la gestión de materiales y recursos, y la atención a usuarios, garantizando un ambiente adecuado para el aprendizaje.

El sistema de acceso es: Concurso - Oposición

  • 1

    Plazas de acceso libre

  • Ayuntamiento de Roquetes

  • Laboral fijo

  • Inscripciones hasta el 17/04/2025

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Oposiciones de Hoy

Actualizado a abril del 2024

Conserje Enseñanza en Ajuntament de Roquetes: ¡1 Plaza Disponible!

La convocatoria para el puesto de Conserje Enseñanza en el Ajuntament de Roquetes ha sido oficialmente publicada, ofreciendo una única plaza para este puesto. El proceso selectivo se desarrollará a través de una modalidad de concurso oposición, accesible de manera libre para todos los interesados que cumplan con los requisitos establecidos.

El proceso constará de varias fases, incluyendo exámenes teóricos, pruebas prácticas y la valoración de méritos relacionados con la formación y experiencia profesional. Además, se han establecido detalles económicos como las tasas de examen, formas de pago, bonificaciones y exenciones para facilitar la participación de los opositores. Es importante que los aspirantes revisen cuidadosamente las bases oficiales para obtener información completa y detallada.

Este artículo ofrece un resumen informativo de la convocatoria, respondiendo a las dudas más comunes de los opositores y proporcionando consejos prácticos para una preparación exitosa.

Requisitos del Proceso Selectivo

Para poder participar en el proceso selectivo del Conserje Enseñanza en el Ajuntament de Roquetes, es imprescindible cumplir con los siguientes requisitos:

  • Nacionalidad: Española o de otros estados miembros de la Unión Europea. También pueden participar cónyuges de españoles y sus descendientes directos menores de 21 años.
  • Edad: Haber cumplido 16 años y no superar la edad máxima establecida para la jubilación forzosa.
  • Capacidad Funcional: Tener la capacidad funcional para desempeñar las tareas propias del puesto.
  • Habilitaciones: No haber sido separado disciplinariamente de ninguna administración pública ni estar inhabilitado para el acceso a empleos públicos. No haber sido condenado por delitos contra la libertad e indemnidad sexual.
  • Compatibilidad: No estar afectado por ninguna de las incompatibilidades establecidas en la legislación vigente.
  • Formación Reglada Mínima: Poseer el certificado de escolaridad, estudios primarios o cualquier otro de nivel superior. Aquellos con títulos equivalentes deben acreditar su validez mediante certificación oficial.
  • Idioma Catalán: Acreditar el nivel intermedio (B2) de la lengua catalana con certificado oficial o superar la prueba correspondiente.
  • Idioma Español: Para aquellos que no tienen el español como lengua oficial, se requiere acreditar el nivel intermedio de conocimientos de la lengua española mediante certificado oficial o superar la prueba correspondiente.
  • Permiso de Conducir B: Estar en posesión del permiso de conducir clase B.
  • Procedimiento de Solicitud: Presentar la solicitud dentro del plazo establecido, acompañada de la documentación requerida y pagar la tasa de examen correspondiente.

Es fundamental que los aspirantes presenten toda la documentación de forma completa y dentro del plazo estipulado para evitar la exclusión del proceso selectivo.

Fases del Proceso Selectivo

El proceso selectivo para el puesto de Conserje Enseñanza en el Ajuntament de Roquetes se compone de varias fases, cada una con un peso específico en la nota final:

Fase de Oposición

La fase de oposición es una de las etapas más cruciales del proceso, ya que evalúa los conocimientos y habilidades específicas del aspirante para desempeñar el puesto.

  • Prueba de Conocimiento de la Lengua Catalana: Consiste en ejercicios sintácticos y de comprensión de la lengua catalana. Esta prueba es eliminatoria y se calificará como APTE/A o NO APTE/A. El tiempo de realización es de 60 minutos, y cada ejercicio tiene una puntuación de 10 puntos.
  • Prueba de Conocimiento de la Lengua Española: Similar a la prueba de catalán, esta etapa evalúa el nivel intermedio de la lengua española. También es eliminatoria y se califica como APTE/A o NO APTE/A. El tiempo asignado es de 60 minutos, con una puntuación máxima de 10 puntos.
  • Prueba Teórica: Consiste en un cuestionario de 50 preguntas tipo test, cada una con cuatro opciones de respuesta, de las cuales solo una es correcta. La duración es de 50 minutos, y cada respuesta correcta suma 2 puntos, mientras que las erróneas restan 0,25 puntos. Esta prueba es eliminatoria y se califica sobre 100 puntos, siendo necesarias al menos 50 puntos para aprobar.
  • Supuesto Práctico: Se trata de un ejercicio práctico relacionado con las funciones del conserje, con una duración máxima de 120 minutos. Se valorarán aspectos como la sistemática en el planteamiento, la habilidad para solucionar problemas y la correcta aplicación de la normativa vigente. Esta prueba es eliminatoria y se puntúa sobre 200 puntos, siendo necesarias al menos 100 puntos para aprobar.

Es esencial prepararse de manera específica para cada una de estas pruebas, enfocándose en el temario oficial y practicando con exámenes anteriores para familiarizarse con el formato y los tipos de preguntas.

Fase de Concurso

La fase de concurso complementa la evaluación del aspirante mediante la valoración de méritos tales como experiencia profesional y formación complementaria.

  • Experiencia Profesional: Se valorará la experiencia en la administración pública con una puntuación de 0,10 puntos por mes. La experiencia en el sector privado otorga 0,05 puntos por mes.
  • Formación Complementaria: Cursos y seminarios relacionados con las funciones del puesto. Se valorarán entre 0,05 y 0,30 puntos según la duración del curso.
  • Competencia Digital: Certificado de competencia digital de nivel superior que otorga hasta 3 puntos.

El puntaje obtenido en esta fase es determinante para la clasificación final y puede marcar la diferencia en caso de empate en la fase de oposición.

Análisis de la Oposición y Consejos Prácticos

La convocatoria para Conserje Enseñanza en el Ajuntament de Roquetes está dirigida tanto al público general como a trabajadores en activo que buscan estabilidad laboral y beneficios asociados al empleo público.

Ventajas:

  • Estabilidad Laboral: Los puestos en el sector público ofrecen una mayor seguridad en el empleo.
  • Beneficios: Acceso a prestaciones sociales, formación continua y posibilidad de ascenso.

Desventajas:

  • Alta Competitividad: La limitada oferta de plazas suele generar una gran demanda.
  • Requisitos Estrictos: Es fundamental cumplir con todos los requisitos para evitar la exclusión del proceso.

Para maximizar las posibilidades de éxito, te recomendamos seguir estas estrategias de estudio personalizadas:

  • Organización del Tiempo: Crea un calendario de estudio que te permita cubrir todo el temario sin descuidos.
  • Material de Calidad: Utiliza libros actualizados y materiales oficiales que estén alineados con el temario de la convocatoria.
  • Práctica Constante: Realiza exámenes simulados y ejercicios prácticos para familiarizarte con el formato de las pruebas.
  • Grupos de Estudio: Participa en grupos de estudio para compartir conocimientos y resolver dudas conjuntamente.
  • Cuidado Personal: Mantén una alimentación equilibrada, duerme lo suficiente y realiza actividades físicas para mantener un buen estado mental y físico.

Es importante que tengas en cuenta que la preparación para una oposición requiere dedicación y constancia. No olvides revisar repetidamente los temas más difíciles y buscar apoyo profesional si lo consideras necesario.

En resumen, la convocatoria para el puesto de Conserje Enseñanza en el Ajuntament de Roquetes representa una excelente oportunidad para aquellos que buscan integrarse al empleo público con una sólida estabilidad laboral y beneficios atractivos. Es fundamental que los aspirantes cumplan meticulosamente con los requisitos y se preparen adecuadamente para cada fase del proceso selectivo. Te motivamos a seguir este resumen informativo y a consultar las bases oficiales para obtener toda la información necesaria y asegurar una preparación efectiva.

Temario de la convocatoria para el puesto Conserje Enseñanza en el Ayuntamiento de Roquetes

Este temario regula el proceso de selección de personal mediante el sistema de concurso oposición, modalidad de acceso libre, para una plaza de conserje de enseñanza, así como la constitución de una bolsa de trabajo.

Bloque I: Temario General

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978: estructura y contenido. Los derechos fundamentales y las libertades públicas. Supuestos de suspensión. Garantías. Los deberes.
  • Tema 2: Las Cortes Generales. Composición, organización y atribuciones del Congreso de los Diputados y del Senado. El defensor del pueblo. El tribunal de Cuentas.
  • Tema 3: El reglamento orgánico municipal. Los órganos de representación política y su designación. Órganos necesarios y órganos complementarios. Organización y competencias municipales.
  • Tema 4: El Estatuto de Autonomía de Cataluña: Estructura, contenido esencial y principios fundamentales. Competencias de la Generalitat de Cataluña: exclusivas, compartidas y ejecutivas.
  • Tema 5: Las clases de personal al servicio de la Administración pública local. Derechos y deberes del personal al servicio de la Administración pública. El sistema retributivo. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario.
  • Tema 6: El presupuesto como instrumento de planificación, de administración y de gestión como mecanismo general de coordinación. Finalidades del presupuesto.
  • Tema 7: El tratamiento de las datos personales en el sector público: normativa, principios, derechos de la persona interesada. Calidad de los datos. Datos especialmente protegidos. Derechos de los usuarios y obligaciones de la organización.

Bloque II: Temario Específico

  • Tema 8: Los equipamientos públicos del municipio de Roquetes. Situación y servicios que prestan.
  • Tema 9: Funciones del personal municipal de conserjería y mantenimiento de centros municipales referidas a vigilancia y custodia del edificio y al mantenimiento del edificio y las instalaciones.
  • Tema 10: Mantenimiento de edificios e instalaciones. Nociones básicas sobre el funcionamiento de instalaciones de electricidad, gas, agua y calefacción. Nociones básicas de jardinería.
  • Tema 11: Mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones municipales.
  • Tema 12: Atención al público: Principios básicos. Actuación en caso de emergencias y primeros auxilios.
  • Tema 13: Normas de seguridad en relación a los riesgos laborales en los trabajos propios de un conserje de instalaciones municipales. Normas útiles para el movimiento y traslado de mobiliario y otros elementos de peso.
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