Actualizado a octubre del 2023
Conserje/Ordenanza en Ayuntamiento de Don Benito: 1 Plaza Disponible
Si est谩s buscando una oportunidad para incorporarte al sector p煤blico en Espa帽a, esta convocatoria es para ti. El Ayuntamiento de Don Benito convoca una plaza de Conserje/Ordenanza destinada a personas con discapacidad. El proceso selectivo se realizar谩 mediante oposici贸n, y constar谩 de varias fases que incluyen ex谩menes escritos. Adem谩s, se establecen tasas de examen de 9 euros, con posibilidades de bonificaciones para ciertos aspirantes. Esta es una excelente oportunidad para quienes buscan estabilidad laboral y beneficios asociados al empleo p煤blico. Recuerda que este art铆culo es un resumen informativo; te recomendamos consultar las bases oficiales para obtener toda la informaci贸n detallada.
Requisitos del Proceso Selectivo
Para participar en esta convocatoria, debes cumplir con una serie de requisitos indispensables que se detallan a continuaci贸n:
- Tener nacionalidad espa帽ola o cumplir con los requisitos para nacionales de otros Estados seg煤n la normativa vigente.
- Ser mayor de 16 a帽os y no haber alcanzado la edad m谩xima de jubilaci贸n forzosa.
- Poseer el t铆tulo de Graduado Escolar, certificado oficial de Estudios Obligatorios o equivalente. Si el t铆tulo fue obtenido en el extranjero, debe estar homologado o convalidado.
- Contar con un grado de discapacidad igual o superior al 33%, reconocido legalmente.
- No haber sido separado disciplinariamente de ninguna Administraci贸n P煤blica ni estar inhabilitado para el acceso a empleos p煤blicos.
- Estar en posesi贸n o ser capaz de obtener el t铆tulo requerido antes de la finalizaci贸n del plazo de presentaci贸n de solicitudes.
Adem谩s, es importante que realices el procedimiento de solicitud correctamente, incluyendo el pago de la tasa de examen de 9 euros. El pago puede realizarse mediante transferencia bancaria a las cuentas especificadas en las bases de la convocatoria.
Fases del Proceso Selectivo
El proceso selectivo para la plaza de Conserje/Ordenanza en el Ayuntamiento de Don Benito se compone de las siguientes fases:
Fase de Oposici贸n
La fase de oposici贸n es la 煤nica contemplada en esta convocatoria. Consiste en un ejercicio 煤nico dividido en dos partes:
- Primera Parte: Un cuestionario de 40 preguntas tipo test sobre el temario general y espec铆fico. Cada respuesta correcta suma 1,25 puntos y las incorrectas restan 0,25 puntos. Es necesario obtener al menos 25 puntos para aprobar esta parte.
- Segunda Parte: Un cuestionario de 20 preguntas tipo test enfocadas en casos pr谩cticos relacionados con las funciones del puesto. Cada respuesta correcta suma 2,50 puntos y las incorrectas restan 0,50 puntos. Al igual que la primera parte, se requiere un m铆nimo de 25 puntos para superar esta etapa.
El tiempo m谩ximo para completar ambas partes es de 120 minutos. La puntuaci贸n final ser谩 la suma de ambas partes, siendo necesario alcanzar al menos 50 puntos en total, con un m铆nimo de 25 en cada secci贸n. En caso de empate, se aplicar谩n criterios de desempate como la mayor puntuaci贸n en la segunda parte, mayor puntuaci贸n en la primera parte, menor n煤mero de respuestas err贸neas y, finalmente, sorteo.
Es fundamental prepararse adecuadamente, enfoc谩ndote en el temario especificado en el anexo II de las bases. Te recomendamos estudiar de forma organizada y practicar con simulacros de examen para familiarizarte con el formato y el tiempo disponible.
An谩lisis de la Oposici贸n y Consejos Pr谩cticos
Esta convocatoria est谩 dirigida principalmente a personas con discapacidad que buscan integrarse en el sector p煤blico. Una de las principales ventajas es la estabilidad laboral y los beneficios que ofrece el empleo p煤blico, como la protecci贸n social y las oportunidades de desarrollo profesional. Sin embargo, la competitividad puede ser alta debido al n煤mero limitado de plazas y los requisitos espec铆ficos.
Para mejorar tus posibilidades de 茅xito, te recomendamos seguir estas estrategias de estudio:
- Elabora un plan de estudio detallado que cubra todo el temario, dedicando m谩s tiempo a las 谩reas donde te sientas menos seguro.
- Realiza simulacros de examen bajo condiciones similares a las reales para gestionar mejor el tiempo y reducir el estr茅s.
- Participa en grupos de estudio o busca apoyo a trav茅s de plataformas online especializadas en oposiciones.
- Consulta recursos adicionales como libros, apuntes y cursos espec铆ficos para la preparaci贸n de oposiciones de Conserje/Ordenanza.
- Mant茅n una rutina de estudio constante y aseg煤rate de descansar adecuadamente para mantener un buen rendimiento.
No olvides revisar detalladamente las bases oficiales de la convocatoria para asegurarte de cumplir con todos los requisitos y procedimientos necesarios. Mantente informado sobre las fechas clave y prepara toda la documentaci贸n con antelaci贸n para evitar contratiempos.
En resumen, esta es una oportunidad valiosa para aquellos que buscan una carrera en la administraci贸n p煤blica. Con una preparaci贸n adecuada y estrategias de estudio efectivas, puedes aumentar significativamente tus posibilidades de 茅xito en este proceso selectivo.
Te animamos a consultar las bases oficiales del Ayuntamiento de Don Benito para obtener toda la informaci贸n detallada y proceder con tu solicitud dentro de los plazos establecidos.
Temario de la convocatoria para el puesto Conserje-Ordenanza en el Ayuntamiento de Don Benito
Este temario contiene los temas que los aspirantes deber谩n estudiar para el proceso de oposici贸n para el puesto de Conserje-Ordenanza. La evaluaci贸n se basar谩 en los conocimientos adquiridos en relaci贸n con la legislaci贸n vigente y las funciones espec铆ficas del puesto.
Bloque I: Parte general
- Tema 1: La Constituci贸n Espa帽ola de 1978. Caracter铆sticas, estructura y contenido. T铆tulo Preliminar y T铆tulo I: De los Derechos y Deberes Fundamentales.
- Tema 2: Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de R茅gimen Local. T铆tulo I. Disposiciones generales. T铆tulo II. El Municipio. Cap铆tulo II. Organizaci贸n. Cap铆tulo III. Competencias. T铆tulo X. R茅gimen de organizaci贸n de los municipios de gran poblaci贸n. Cap铆tulo II. Organizaci贸n y funcionamiento de los 贸rganos municipales necesarios. Organizaci贸n del Pleno. Atribuciones del Pleno. El Alcalde. Los Tenientes de Alcalde. Organizaci贸n de la Junta de Gobierno Local. Atribuciones de la Junta de Gobierno Local.
- Tema 3: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto B谩sico del Empleado P煤blico. T铆tulo I. Objeto y 谩mbito de aplicaci贸n. T铆tulo III. Derechos y deberes. C贸digo de conducta de los empleados p煤blicos. Cap铆tulo I. Derechos de los empleados p煤blicos. Cap铆tulo II. Derecho a la carrera profesional y a la promoci贸n interna. La evaluaci贸n del desempe帽o.
- Tema 4: Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevenci贸n de Riesgos Laborales. Cap铆tulo I. Objeto, 谩mbito de aplicaciones y definiciones. Cap铆tulo III. Derechos y obligaciones. Cap铆tulo V. Consulta y participaci贸n de los trabajadores.
- Tema 5: Ley 8/2011, de 23 de marzo, de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de G茅nero en Extremadura. T铆tulo preliminar. Disposiciones generales. T铆tulo IV. Violencia de G茅nero. Cap铆tulo II. Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de g茅nero a la atenci贸n integral y efectiva.
Bloque II: Parte espec铆fica
- Tema 6: Funciones ordinarias en mantenimiento de instalaciones: Fontaner铆a, cerrajer铆a, electricidad, calefacci贸n, aire acondicionado.
- Tema 7: Funciones del Conserje-Ordenanza en el 谩rea administrativa. Servicio de custodia de materiales e instalaciones. Control de entrada. Apertura y cierre de edificios. Custodia y control de llaves.
- Tema 8: Utilizaci贸n y mantenimiento b谩sico de medios de comunicaci贸n y m谩quinas auxiliares de oficina: Centralita telef贸nica, fax, fotocopiadoras, encuadernadoras, trituradoras. Conocimiento y empleo de cada uno de ellos.
- Tema 9: La informaci贸n al p煤blico de forma directa y/o telef贸nica en relaci贸n con los servicios de la Junta de Extremadura.
- Tema 10: Atenci贸n al p煤blico. Derechos de los administrados. Relaciones con los usuarios y visitantes de centros p煤blicos.
- Tema 11: Los documentos en la Administraci贸n: Distribuci贸n, recogida y reparto. Las notificaciones administrativas. Nociones de almacenaje. Env铆os y recibos postales. Traslado de material y mobiliario.
- Tema 12: La comunicaci贸n telef贸nica como proyecci贸n de la imagen positiva. Saber escuchar. Actitud con el interlocutor en situaciones dif铆ciles.
- Tema 13: Apoyo a las actividades de reuni贸n y de comunicaci贸n: Preparaci贸n de Salas y dependencias de mobiliario y de medios materiales. Puesta en marcha y verificaci贸n del funcionamiento de medios audiovisuales y sistemas de audio.
- Tema 14: Vigilancia y custodia del interior de edificios e instalaciones. Registro de incidencias.
- Tema 15: Medidas preventivas y pautas de actuaci贸n ante una emergencia. Prevenci贸n de incendios. Planes de emergencia y evacuaci贸n.
