Actualizado a marzo del 2025
¡Oportunidad Única! Auxiliar Administrativo/a en Ribeira - 1 Plaza Disponible
La administración local de Ribeira ha anunciado la convocatoria para cubrir en propiedad una plaza de Auxiliar Administrativo/a. Este puesto, perteneciente al departamento de Tesorería y Recaudación, ofrece estabilidad laboral y excelentes beneficios. El proceso selectivo consta de varias fases, incluyendo exámenes teóricos, pruebas prácticas y evaluaciones de competencias lingüísticas. Además, se deben abonar unas tasas de 12,18 €, con posibles exenciones para personas en situación de desempleo. Al finalizar el proceso, se creará una bolsa de empleo para futuras convocatorias. Este artículo proporciona un resumen detallado de la convocatoria, pero es imprescindible consultar las bases oficiales para obtener toda la información necesaria.
Requisitos del Proceso Selectivo
Para participar en el proceso selectivo de Auxiliar Administrativo/a en Ribeira, es necesario cumplir con los siguientes requisitos:
- Nacionalidad: Española.
- Edad: Tener 16 años cumplidos y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
- Titulación: Graduado en ESO o equivalente, acreditado mediante documento oficial.
- Conocimiento de la lengua gallega: Poseer el CELGA 3 o equivalente, homologado por la Xunta de Galicia, o acreditar el conocimiento mediante una prueba específica.
- Estado de salud: No padecer enfermedades o defectos físicos o psíquicos que impidan el desempeño de las funciones del puesto.
- Antecedentes: No haber sido separado disciplinariamente de ninguna Administración Pública ni estar inhabilitado para acceder a empleos públicos.
Las solicitudes deberán presentarse durante los veinte (20) días naturales siguientes a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. El pago de la tasa de examen de 12,18 € se puede realizar de forma presencial en la oficina de atención ciudadana de Ribeira o vía web a través de la sede electrónica del Ayuntamiento. Están exentas de la tasa las personas en situación de desempleo debidamente acreditadas.
Fases del Proceso Selectivo
El proceso selectivo para la plaza de Auxiliar Administrativo/a en Ribeira se compone de las siguientes fases, cada una con un peso específico en la nota final:
Fase de Oposición
Esta fase es obligatoria y eliminatoria, y consta de varios ejercicios:
- Primer ejercicio: Un cuestionario tipo test de 60 preguntas con cuatro opciones cada una, donde solo una es correcta. Los candidatos dispondrán de 80 minutos para completarlo. La puntuación máxima es de 15 puntos (0,25 puntos por respuesta correcta), siendo necesario obtener al menos 7,5 puntos para superarlo. Las respuestas incorrectas restarán 0,05 puntos cada una.
- Segundo ejercicio: Pruebas prácticas relacionadas con el temario y las funciones del puesto, con una duración máxima de 120 minutos y una puntuación máxima de 30 puntos. Es imprescindible alcanzar al menos 15 puntos.
- Tercer ejercicio: Evaluación de conocimientos informáticos a nivel usuario sobre el sistema operativo Windows y el paquete ofimático Libre Office, realizada mediante ejercicios prácticos en ordenador. Esta prueba tendrá una duración máxima de una hora y se calificará como “APTO/A” o “NO APTO/A”.
- Cuarto ejercicio: Comprobación del dominio de la lengua gallega, mediante pruebas específicas. Esta prueba también se calificará como “APTO/A” o “NO APTO/A”. Los candidatos que posean el CELGA 3 están exentos de realizar esta prueba.
Es crucial prepararse adecuadamente para cada una de estas fases, ya que son determinantes para avanzar en el proceso selectivo.
Análisis de la Oposición y Consejos Prácticos
La convocatoria para Auxiliar Administrativo/a en Ribeira está dirigida tanto al público general como a trabajadores en activo que busquen estabilidad laboral en la administración local. Ventajas de esta oposición incluyen la estabilidad laboral, la posibilidad de desarrollo profesional y beneficios asociados al puesto. Sin embargo, desventajas como la alta competitividad y los requisitos estrictos pueden representar un reto significativo.
Para maximizar tus posibilidades de éxito, te recomendamos las siguientes estrategias de estudio:
- Organización y Planificación: Crea un calendario de estudio detallado que cubra todas las materias del temario, dedicando más tiempo a aquellas que consideres más complejas.
- Simulacros de Examen: Realiza tests similares a los de la convocatoria para familiarizarte con el formato y mejorar tu gestión del tiempo.
- Grupos de Estudio: Participa en grupos de estudio para compartir conocimientos y resolver dudas de manera colaborativa.
- Recursos Actualizados: Utiliza materiales de estudio actualizados y basados en las bases oficiales de la convocatoria.
- Preparación Física y Mental: Mantén una rutina que incluya descansos adecuados, ejercicio físico y técnicas de relajación para manejar el estrés.
No olvides revisar regularmente el sitio web oficial de Ribeira para estar al tanto de cualquier actualización o cambio en el proceso selectivo.
En resumen, la convocatoria para Auxiliar Administrativo/a en Ribeira representa una excelente oportunidad para quienes buscan integrarse en la administración pública local. Cumplir con los requisitos y prepararse adecuadamente para las diferentes fases del proceso selectivo incrementará tus posibilidades de éxito. Te motivamos a consultar las bases oficiales para obtener toda la información detallada y comenzar tu preparación con la confianza necesaria para afrontar este desafío.
Temario de la convocatoria para el puesto Auxiliar Administrativo/a en Administración Local
Este temario está diseñado para guiar a los aspirantes en su preparación para el proceso selectivo de Auxiliar Administrativo/a en el Ayuntamiento de Ribeira, abarcando tanto la parte general como la específica del contenido a evaluar.
Bloque I: Parte General
- Tema 1: La Constitución Española de 1978: Estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión. La Administración Local en la Constitución.
- Tema 2: El Estatuto de Autonomía de Galicia: Principios generales. Las instituciones de la Comunidad Autónoma: el Parlamento, la Xunta y el Presidente. Competencias de la Comunidad Autónoma.
- Tema 3: La Ley 39/2015, de 01 de octubre, de procedimiento administrativo común de las administraciones públicas: estructura y contenido. Los derechos de los ciudadanos en sus relaciones con la administración. Capacidad de obrar y concepto de interesado. Identificación, representación y firma de los interesados en el procedimiento. Los registros. El archivo de documentos. Los documentos en el expediente administrativo.
- Tema 4: El acto administrativo. Clases. Actos definitivos y de trámite. Motivación y forma. Los términos y plazos. Eficacia de los actos administrativos. La notificación y publicación de los actos administrativos. Especial referencia a la administración electrónica.
- Tema 5: El procedimiento administrativo: concepto y clases. Los principios generales del procedimiento administrativo. Las normas reguladoras. Fases del procedimiento administrativo general. Los informes. El trámite de audiencia. La resolución del procedimiento administrativo. La obligación de resolver. El silencio administrativo.
- Tema 6: La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y de anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo. La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración. La acción de nulidad, procedimiento, límites. Efectos. La declaración de lesividad. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales y de hecho.
- Tema 7: Los recursos administrativos: concepto y clases. El recurso de reposición. El recurso de alzada. El recurso extraordinario de revisión.
- Tema 8: El municipio: concepto, elementos y competencias. El término municipal. El estatuto de los vecinos. Competencias propias, compartidas y delegadas. Los servicios mínimos. La reserva de servicios.
- Tema 9: La organización municipal en los ayuntamientos de régimen común. Órganos necesarios y órganos complementarios. El Pleno. El Alcalde. Los tenientes de Alcalde. La Junta de Gobierno Local. Competencias de cada uno de ellos. La participación de los vecinos en la gestión municipal.
- Tema 10: Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de gobierno local. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicaciones de los acuerdos. El Registro de documentos en las entidades locales. La potestad reglamentaria local. Ordenanzas y Reglamentos. Definición. Clases, Procedimiento de elaboración y aprobación.
- Tema 11: Derechos y deberes de los funcionarios públicos. Retribuciones. Licencias y permisos. Derechos sindicales y de representación. Responsabilidad. Incompatibilidad. Régimen disciplinario.
Bloque II: Parte Especial
- Tema 12: Los recursos de las Haciendas Locales. Los tributos locales: principios. La potestad reglamentaria de las Entidades Locales en materia tributaria: contenido de las ordenanzas fiscales, tramitación y régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de tributos. El establecimiento de recursos no tributarios.
- Tema 13: El impuesto sobre Bienes Inmuebles. Naturaleza. Hecho imponible. Sujeto pasivo. Exenciones y bonificaciones. Base imponible. Base liquidable. Cuota, pago y período impositivo. Gestión catastral. Gestión tributaria. Inspección catastral.
- Tema 14: El impuesto sobre actividades económicas. Naturaleza. Hecho imponible. Sujeto pasivo. Exenciones. Cuota: las tarifas. Pago y período impositivo. Gestión censual y gestión tributaria. La recarga provincial.
- Tema 15: El impuesto sobre vehículos de tracción mecánica. Naturaleza. Hecho imponible. Sujeto pasivo. Exenciones y bonificaciones. Cuotas. Pago y período impositivo. Gestión tributaria. El impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras. Naturaleza y hecho imponible. Sujetos pasivos. Base imponible, cuota y pago. Gestión tributaria.
- Tema 16: El impuesto sobre el incremento de valor de los terrenos de naturaleza urbana. Naturaleza. Hecho imponible. Determinación de la base imponible. Sujeto pasivo. Exenciones y bonificaciones. Tipos de gravamen y determinación de la cuota. Pago. Gestión tributaria.
- Tema 17: Tasas y precios públicos. Principales diferencias. Las contribuciones especiales: anticipo y aplazamiento de cuotas y colaboración ciudadana.
- Tema 18: La gestión, inspección y recaudación de los recursos de las Haciendas Locales. La liquidación de los tributos. La declaración tributaria. Los actos de liquidación: clases y régimen jurídico. La revisión en vía administrativa de los actos de gestión tributaria dictados por las Entidades Locales en municipios de régimen común.
- Tema 19: La extinción de la obligación tributaria. El pago: requisitos, medios de pago y efectos del pago. La imputación de pagos. Consecuencias de la falta de pago y consignación. Otras formas de extinción: la prescripción, la compensación, la condonación y la insolvencia.
- Tema 20: La recaudación de los tributos. Órganos de recaudación. El procedimiento de recaudación en período voluntario. El procedimiento de recaudación en vía de apremio: iniciación, títulos para la ejecución y providencia de apremio. Aplazamiento y fraccionamiento del pago.
