Convocatoria Auxiliar Administrativo Notificador Ayuntamiento de Cee
1 Plazas de
acceso libre

Auxiliar Administrativo Notificador

Sistema Concurso - Oposición

Gestiona notificaciones y comunicaciones oficiales, archiva documentos administrativos, atiende al público, realiza tareas de apoyo en procesos administrativos y colabora en la tramitación de expedientes municipales, garantizando el cumplimiento de plazos y normativas vigentes en el Ayuntamiento de Cee.

  • Entidad Ayuntamiento de Cee
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 04/08/2026
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Actualizado a julio del 2026

3 min de lectura

Convocatoria para Auxiliar Administrativo Notificador en el Ayuntamiento de Cee

Se oferta 1 plaza de Auxiliar Administrativo Notificador en el Ayuntamiento de Cee mediante concurso-oposición libre. El puesto es a jornada completa y pertenece al grupo C2, nivel 14. El plazo para presentar solicitudes es de 20 días naturales desde la publicación en el BOE.

El sistema selectivo combina concurso y oposición con valoración de méritos y pruebas eliminatorias. Esta convocatoria destaca por exigir el CELGA 3 o equivalente en gallego, con prueba específica para quienes no lo acrediten.

Requisitos del proceso selectivo para Auxiliar Administrativo Notificador

Para participar debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública y algunos específicos para este puesto.

  • Ser español o cumplir condiciones legales para extranjeros.
  • Tener entre 16 años y la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Poseer el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.
  • No padecer enfermedad o discapacidad incompatible con el desempeño del puesto, con posibilidad de solicitar adaptaciones.
  • No haber sido separado del servicio público ni estar inhabilitado.
  • Estar en posesión del CELGA 3 o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo antes del fin del plazo de solicitud.

Los requisitos deben cumplirse a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El proceso consta de una fase de concurso para valorar méritos y una fase de oposición con ejercicios eliminatorios obligatorios.

  1. 01

    Inscripción

    Plazo de 20 días naturales desde el día siguiente a la publicación en el BOE.

  2. 02

    Lista provisional de admitidos

    Se publica en el BOP y sede electrónica, con 10 días hábiles para subsanar exclusiones.

  3. 03

    Lista definitiva de admitidos y fecha de examen

    Publicación en BOP y sede electrónica tras resolver reclamaciones.

Fase de oposición (20 puntos)

Consta de dos ejercicios eliminatorios: prueba práctica y prueba de gallego para quienes no acrediten CELGA 3.

  • Primer ejercicio: prueba práctica

    Consiste en resolver por escrito hasta tres supuestos prácticos en 120 minutos sin materiales de consulta.

    Se evalúa la capacidad de razonamiento, sistemática y conocimiento normativo.

    Se requiere un mínimo de 10 puntos sobre 20 para aprobar.

    Es clave preparar casos prácticos relacionados con las funciones del puesto.

  • Segundo ejercicio: prueba de gallego

    Obligatoria solo para quienes no posean CELGA 3 o equivalente.

    Consiste en un test de 10 preguntas con 3 opciones y 15 minutos para responder.

    Se califica apto/no apto, siendo necesario acertar al menos 5 preguntas para aprobar.

    Esta prueba puede realizarse el mismo día que la práctica, en diferente horario.

Fase de concurso (10 puntos)

Se valoran méritos relacionados con formación y experiencia profesional sin carácter eliminatorio.

  • Formación específica (máx 3 puntos): cursos y títulos relacionados con el puesto, con valoración según duración (mínimo 20 horas).
  • Experiencia profesional (máx 7 puntos): se puntúa el tiempo trabajado en la misma categoría profesional en administraciones locales y otras administraciones, con 0,15 o 0,10 puntos por mes respectivamente.

Los méritos deben estar acreditados y presentados junto con la solicitud; no se admiten subsanaciones posteriores.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Convocatoria dirigida a personas con titulación de ESO o equivalente, interesadas en un puesto administrativo con funciones de notificación y atención al público, que dominen el gallego a nivel CELGA 3 o estén dispuestas a certificarlo.

Ventajas:

  • Puesto estable a jornada completa en administración local.
  • Sistema de selección con valoración clara de méritos y pruebas prácticas relevantes.

Desventajas y retos:

  • Solo una plaza disponible, lo que aumenta la competencia.
  • Exigencia de certificado de gallego CELGA 3 o superar prueba eliminatoria.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Enfoca la preparación en la resolución de supuestos prácticos administrativos y el estudio del temario oficial, especialmente la normativa local y procedimientos administrativos.
  • Preparación del gallego: Si no tienes CELGA 3, practica con tests tipo test y ejercicios de comprensión escrita y oral para superar la prueba eliminatoria.
  • Documentación de méritos: Organiza y acredita toda la formación y experiencia profesional relacionada con el puesto antes de presentar la solicitud para asegurar su valoración.
  • Simulación de exámenes: Realiza simulacros de la prueba práctica en tiempo limitado para mejorar rapidez y precisión en la resolución de casos.

Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el BOE y el BOP de A Coruña para confirmar detalles y fechas. La sede electrónica del Ayuntamiento de Cee es la fuente oficial para trámites y notificaciones.

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud?

El plazo es de 20 días naturales desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE.

¿Es obligatorio tener el CELGA 3 para presentarse?

No es obligatorio tenerlo, pero quienes no lo posean deben superar una prueba eliminatoria de gallego.

¿Se puede presentar la solicitud de forma telemática?

Sí, se puede presentar por la sede electrónica del Ayuntamiento de Cee o por otros registros electrónicos interoperables.

¿Qué méritos se valoran en la fase de concurso?

Se valoran la formación específica relacionada con el puesto (máx 3 puntos) y la experiencia profesional en la misma categoría (máx 7 puntos).

¿Qué ocurre si no presento la documentación de méritos con la solicitud?

No se valorarán los méritos no acreditados en el plazo de presentación de instancias, y no se admite subsanación posterior.

¿Cuántos ejercicios tiene la oposición?

Dos ejercicios eliminatorios: una prueba práctica escrita y una prueba de gallego para quienes no acrediten CELGA 3.

¿Puedo solicitar adaptaciones por discapacidad para las pruebas?

Sí, debes indicarlo en la solicitud y aportar certificado médico y de discapacidad para valorar la adaptación necesaria.

Temario de la convocatoria para el puesto Auxiliar Administrativo Notificador en el Ayuntamiento de Cee

El temario para la plaza de Auxiliar Administrativo Notificador del Ayuntamiento de Cee consta de 25 temas que cubren aspectos fundamentales del derecho administrativo, organización territorial, procedimientos administrativos, régimen local, contratación pública, personal al servicio de las administraciones públicas, y normativa específica aplicable. El temario se presenta en un único bloque sin división explícita en subbloques.

Temario

  • Tema 1: Constitución española de 1978. Estructura. Título preliminar. Los derechos y deberes fundamentales, sus garantías y suspensión. La reforma constitucional.
  • Tema 2: Gobierno: Composición y funciones. Las Cortes Generales. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales.
  • Tema 3: La organización territorial del Estado en la Constitución Española. El sistema de distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas: competencias exclusivas, compartidas, concurrentes, de desarrollo y de ejecución. El Estatuto de autonomía de Galicia: Título preliminar. El poder gallego: el Parlamento. La Xunta y su presidente. Las competencias de Galicia.
  • Tema 4: Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. Disposiciones generales. Los interesados en el procedimiento. La actividad de las Administraciones Públicas: normas generales de actuación. Términos y plazos.
  • Tema 5: El municipio: concepto y elementos. Territorio y población. Alteración de términos municipales en la legislación básica y autonómica. La provincia. Competencias. Otras entidades locales. Mancomunidades, comarcas y otras agrupaciones de municipios. Las áreas metropolitanas. Las entidades de ámbito territorial inferior al municipal.
  • Tema 6: Los recursos de las haciendas locales. Los tributos locales, tasas, precios públicos y contribuciones especiales. La participación en los tributos del Estado y de las Comunidades Autónomas. Las operaciones de crédito. La revisión de los actos de gestión tributaria. La potestad reglamentaria de las entidades locales en materia tributaria: las ordenanzas fiscales, contenido, tramitación.
  • Tema 7: Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. Los actos administrativos: concepto, elementos, clases. Producción y contenido. Forma, motivación. La eficacia de los actos. Nulidad y anulabilidad.
  • Tema 8: Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. Disposiciones sobre el procedimiento administrativo común: Garantías del procedimiento. Iniciación. Ordenación. Instrucción. Finalización. Ejecución. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común. La revisión de actos en vía administrativa: revisión de oficio. Recursos administrativos.
  • Tema 9: Ley 40/2015, de 1 de octubre, del régimen jurídico del sector público. De los órganos de las Administraciones Públicas: órganos administrativos, competencias, órganos colegiados, abstención y recusación. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. El funcionamiento electrónico del sector público. Los convenios.
  • Tema 10: Singularidades de los procedimientos administrativos de las entidades locales. Impugnación de los actos y acuerdos locales y ejercicio de acciones. Recursos administrativos y jurisdiccionales contra los actos locales. Certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. El registro de documentos.
  • Tema 11: El patrimonio de las Administraciones Públicas. Los bienes de las entidades locales. Normativa aplicable. Clases. Bienes de dominio público. Bienes patrimoniales. Inventario de bienes. Utilización de bienes de dominio público: régimen general de las autorizaciones y concesiones demaniales.
  • Tema 12: Actividad subvencional de las entidades locales: normativa autonómica y estatal. Disposiciones comunes a las subvenciones. Concesiones, órganos competentes, beneficiarios y procedimientos de concesión.
  • Tema 13: Los contratos del sector público: Objeto y ámbito de aplicación de la Ley de Contratos del Sector Público. Tipos de contratos del sector público. Contratos sujetos a regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos privados. Las partes en los contratos del sector público. Órganos de contratación. Capacidad y solvencia del empresario. Competencia y normas específicas de contratación pública en las entidades locales.
  • Tema 14: Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público. Preparación de los contratos de las Administraciones públicas: expediente de contratación, pliego de cláusulas administrativas y de prescripciones técnicas. Adjudicación de los contratos de las Administraciones públicas.
  • Tema 15: La organización municipal. Régimen ordinario: Órganos necesarios: alcalde, tenientes de alcalde, pleno y junta de gobierno local. Órganos complementarios. Las competencias municipales. Régimen de organización de los municipios de gran población: Ámbito de aplicación. Organización y funcionamiento de los órganos municipales necesarios. Gestión económico-financiera.
  • Tema 16: El sistema electoral local. Causas de inelegibilidad e incompatibilidad. Elección de los concejales y alcaldes. Constitución, vigencia y finalización del mandato corporativo. La censura y la cuestión de confianza en el ámbito local. El recurso contencioso-electoral.
  • Tema 17: Régimen de sesiones de los órganos de gobierno local: celebración de sesiones, debates y votaciones. Control y fiscalización del Pleno. Las actas. Régimen de delegaciones. Estatuto de los miembros de las Corporaciones Locales: adquisición, suspensión y pérdida de la condición de miembro de la corporación. Registro de intereses.
  • Tema 18: El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Clases de personal. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Situaciones administrativas. Régimen disciplinario.
  • Tema 19: El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y deberes de los empleados públicos: Código de conducta. Jornada de trabajo, permisos, licencias y vacaciones. Derechos económicos y protección social. Incompatibilidades.
  • Tema 20: El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenido, elaboración y aprobación. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La prórroga del presupuesto. La estructura presupuestaria. El crédito presupuestario. Modificaciones de créditos: clases y tramitación. La liquidación del presupuesto: contenido y tramitación.
  • Tema 21: El impuesto sobre bienes inmuebles. El impuesto sobre actividades económicas. El impuesto sobre vehículos de tracción mecánica. El impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras. El impuesto sobre el incremento de valor de los terrenos de naturaleza urbana.
  • Tema 22: Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: Transparencia de la actividad pública. Ley orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de protección de datos personales y garantía de los derechos digitales: Disposiciones generales. Principios de la protección de datos. Derechos de las personas. Responsable y encargado del tratamiento de datos.
  • Tema 23: Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Políticas públicas para la igualdad. Ley 7/2023, de 30 de noviembre, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres de Galicia: Las condiciones de empleo en igualdad en la administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia y en el sector público autonómico.
  • Tema 24: Funcionamiento electrónico del sector público (Cap. V de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, del régimen jurídico del sector público).
  • Tema 25: Intervención administrativa en el Urbanismo: licencias, comunicaciones previas y disciplina urbanística.

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