Actualizado a febrero del 2026
Convocatoria abierta: Administrativo/a en el Concello de Teo — 1 plaza (Oposición)
El Concello de Teo (publicado en el Boletín Oficial da Provincia da Coruña el 17 de diciembre de 2025) ha convocado 1 plaza de Administrativo/a por el turno de acceso libre, mediante el sistema de oposición. Esta convocatoria forma parte de la Oferta de Empleo Público 2024 y la plaza se integra en la Relación de Puestos del presupuesto municipal.
En este artículo te ofrecemos un resumen riguroso y práctico de las bases: plazas, requisitos, proceso de solicitud, tasas y forma de pago, fases del proceso selectivo (fases y valoraciones), bolsa de trabajo resultante y plazos relevantes. Se detallan los aspectos económicos (derechos de examen y forma de pago) y las opciones de exención y adaptación para personas con discapacidad. No olvides que se trata de un resumen informativo: te recomendamos consultar las bases oficiales del Concello de Teo y la publicación en el Boletín Oficial para cualquier precisión o actualización.
Requisitos del proceso selectivo
Para participar en la convocatoria del Administrativo/a en el Concello de Teo es necesario reunir una serie de requisitos específicos referidos al día de finalización del plazo de presentación. A continuación los detallamos de forma clara y práctica.
- Nacionalidad: Tener la nacionalidad española o la que permita, conforme al artículo 52 de la normativa aplicable, el acceso al empleo público en España.
- Edad: Tener cumplidos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
- Titulación: Estar en posesión o en condiciones de obtener, antes de finalizar el plazo de solicitudes, el título de bachillerato o técnico (se admiten las equivalencias reguladas). Las titulaciones obtenidas en el extranjero deben acreditarse mediante convalidación o homologación cuando proceda.
- Conocimiento de gallego: Poseer el nivel CELGA 4 o equivalente, o bien estar en condiciones de obtenerlo antes de finalizar el plazo. Si no se acredita, se realizará una prueba específica de conocimiento de lengua gallega que calificará como apto/no apto.
- Adaptaciones por discapacidad: Las personas con discapacidad podrán solicitar adaptaciones razonables (tiempo y medios) al presentar la instancia, aportando la documentación oficial que acredite su grado de discapacidad y las necesidades concretas.
- Presentación de documentación: Junto con la instancia (Anexo I) hay que aportar copia de DNI/pasaporte, título requerido, acreditación del CELGA 4 si procede, certificado médico reciente (máx. 3 meses) y justificante de pago de las tasas.
- Plazo y lugar de presentación: El plazo es de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado. La solicitud puede presentarse en el Registro General del Ayuntamiento (horario 9:00–14:00) o por cualquiera de las vías electrónicas admitidas por la Ley 39/2015. Si optas por envío electrónico, deberás comunicar al Ayuntamiento la remisión por correo (rrhh@teo.gal) con el justificante dentro del plazo.
- Tasas de examen: Importe de 20,00 € (derechos de examen). El pago se realiza mediante la oficina virtual tributaria del Ayuntamiento (https://ovtteo.dacoruna.gal.gal) y la pasarela de pago de ABANCA; también puede descargarse el documento y abonarlo presencialmente en dicha entidad. La falta de pago en plazo determina la inadmisión sin posibilidad de enmienda.
Fases del proceso selectivo
El procedimiento de selección para la plaza de Administrativo/a en el Concello de Teo se realiza por el sistema de oposición. A continuación se explica la estructura de la fase de oposición y el peso y criterios de evaluación de cada ejercicio.
Fase de oposición: estructura y sistema de evaluación
La fase de oposición consta de ejercicios eliminatorios y obligatorios. El tribunal publicará el temario (Anexo II) y las pautas de corrección. Es fundamental dominar tanto la normativa general (Constitución, Leyes 39/2015 y 40/2015, estatuto legal local) como el temario específico de administración local y procedimientos administrativos.
Detalle de los ejercicios y criterios de evaluación (extraído literalmente de las bases):
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Primer ejercicio — Test (obligatorio y eliminatorio)
Consiste en un cuestionario tipo test relacionado con el temario.
Formato: 60 preguntas (más 5 de reserva) con 4 respuestas alternativas y una única correcta.
Tiempo de realización: 90 minutos.
Puntuación máxima: 30 puntos. Para superarlo es necesario obtener al menos 15 puntos.
Sistema de valoración: Por cada respuesta correcta se otorgarán 0,50 puntos; por cada respuesta incorrecta se descontarán 0,16 puntos; las preguntas en blanco no restan.
Consejos prácticos: practica tests cronometrados con penalización por erratas, prioriza precisión antes que velocidad y, tras el examen, guarda la hoja de respuestas para reclamar si detectas errores en el cuaderno o en el baremo publicado.
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Segundo ejercicio — Supuesto práctico (obligatorio y eliminatorio)
Consiste en la resolución de un supuesto práctico relacionado con tareas administrativas.
Formato: Supuesto práctico con un cuestionario de 15 preguntas de respuesta corta.
Tiempo de realización: 60 minutos.
Puntuación máxima: 30 puntos. Es necesario alcanzar al menos 15 puntos para superarlo.
Criterio de valoración: Cada pregunta tendrá un máximo de 2 puntos. Se valorará la capacidad de análisis, claridad y concreción en las respuestas.
Consejos prácticos: entrena resolviendo supuestos reales del ámbito municipal, trabaja la síntesis y la estructuración de respuestas (introducción breve, desarrollo ordenado y conclusión práctica) y practica exámenes en condiciones reales de tiempo.
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Tercer ejercicio — Prueba de idioma gallego (eliminatorio cuando proceda)
Obligatorio para quienes no acrediten el nivel CELGA 4. Consiste en la traducción de un texto del castellano al gallego.
Tiempo de realización: 30 minutos.
Se califica apta o no apta. La no superación supone la exclusión de la fase de oposición.
Consejos prácticos: si no tienes CELGA 4, practica traducciones rápidas y revisa vocabulario administrativo y giros propios del lenguaje público en gallego.
Es importante que tengas en cuenta que, según las bases, las puntuaciones se publicarán y habrá un plazo para reclamaciones: dos días hábiles para alegaciones tras la publicación de notas de ejercicios y hasta cinco días hábiles para impugnaciones sobre el cuadernillo de respuestas tipo test. No olvides conservar los justificantes y las hojas de examen.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a titulados con perfil administrativo interesados en empleo público local en la provincia de A Coruña, dentro de la Comunidad Autónoma de Galicia. También es accesible para personas que dominen el gallego o estén dispuestas a acreditar el CELGA 4 o superar la prueba específica.
Ventajas clave:
- Estabilidad laboral propia de la condición de funcionariado de carrera.
- Proceso claro y limitado a 1 plaza, lo que simplifica la estrategia (aunque incrementa la competencia).
- Posibilidad de integrar la bolsa de trabajo municipal si superas alguna prueba sin obtener plaza.
Desventajas y retos:
- Alta competencia por tratarse de una única plaza.
- Necesidad de un dominio sólido del temario jurídico-administrativo y de las habilidades prácticas para los supuestos.
- Exigencia del CELGA 4 o de una prueba eliminatoria en gallego si no se acredita.
Estrategias de estudio personalizadas (de alto valor):
- Plan por bloques y por ejercicios. Dedica las mañanas a normativa básica (Constitución, Leyes 39/2015 y 40/2015, Estatuto de Autonomía y materia local) y las tardes a supuestos prácticos y tests. Reserva sesiones semanales para gallego (vocabulario administrativo y traducciones).
- Entrenamiento de test con penalización. Practica exclusivamente tests con la misma penalización (-0,16 por error) para ajustar la estrategia de respuestas (no contestar a ciegas si no tienes probabilidad razonable).
- Simulación de supuestos en tiempo real. Haz simulacros de supuestos en 60 minutos, autoevalúalos con criterios de claridad, concreción y estructura: problema — planteamiento — solución — propuesta administrativa.
- Mejora del gallego funcional. Si no tienes CELGA 4, prepara la prueba de traducción practicando textos administrativos; usa calendarios de práctica intensiva de 4–6 semanas antes del examen.
- Control de documentación y plazos. Antes de presentar la instancia, verifica la convalidación de títulos extranjeros, la vigencia de certificados médicos y el correcto pago de la tasa (€20). No olvides remitir el justificante al correo indicado si presentas por vía electrónica.
- Gestión emocional y priorización. Al haber una sola plaza, prioriza calidad sobre cantidad: duerme bien antes de los exámenes, planifica repasos cortos el día anterior y evita saturarte con información nueva en la última semana.
Aspectos administrativos que te interesa recordar:
- El modelo de instancia figura como Anexo I en las bases; la plaza pertenece al Grupo/subgrupo C1 y al área de Servicios Generales.
- El plazo de presentación: 20 días hábiles desde la publicación en el Boletín Oficial del Estado (comprueba la fecha exacta del anuncio en la web del Ayuntamiento y en el BOE).
- Pago de la tasa: 20,00 € a través de la sede tributaria online del Ayuntamiento y la pasarela de ABANCA; no se admite enmienda si no se abona en plazo.
- Bolsa de empleo: quienes superen pruebas pero no obtengan plaza podrán ser incluidos en una bolsa municipal regulada por el Ayuntamiento de Teo.
En resumen: esta convocatoria del Concello de Teo para 1 plaza de Administrativo/a ofrece una oportunidad de acceso a la función pública local con una estructura de oposición clara pero exigente. Si reúnes la titulación y puedes acreditar o preparar el nivel de gallego requerido, es una opción viable para buscar estabilidad profesional en la provincia de A Coruña. No olvides tramitar la solicitud dentro del plazo, abonar la tasa de examen y preparar tanto tests como supuestos prácticos siguiendo las pautas de puntuación indicadas en las bases.
Te recomendamos consultar las bases oficiales publicadas por el Concello de Teo (Boletín Oficial da Provincia da Coruña y Portal de Transparencia municipal) para confirmar fechas concretas, el lugar y horario de examen y cualquier posible actualización. Si necesitas, planifica tu preparación con un calendario y simulacros que reproduzcan fielmente los tiempos y criterios de corrección descritos en las bases.
Temario de la convocatoria para el puesto Administrativo/a en la Administración pública
Este temario recoge los contenidos que serán evaluados en el proceso selectivo para la provisión de una plaza de administrativo/a en el Concello de Teo, así como los requisitos y procedimientos necesarios para participar en dicho proceso.
Bloque I: Derecho Constitucional y Administrativo
- Tema 1: La Constitución española de 1978. Estructura y principios generales. Valores superiores del ordenamiento constitucional. La reforma de la Constitución.
- Tema 2: Derechos y deberes fundamentales en la Constitución. Las garantías de las libertades y derechos fundamentales. La suspensión de los derechos y libertades. El Defensor del Pueblo.
- Tema 3: La organización territorial del Estado en la Constitución: principios generales. La administración local.
- Tema 4: Estatuto de autonomía de Galicia. Principios generales. Las instituciones de la Comunidad Autónoma: El Parlamento. La Junta y el Presidente. El Tribunal de Justicia de Galicia. Competencias. La reforma del Estatuto de autonomía.
- Tema 5: La Administración local: regulación constitucional. Tipología de entes locales. Competencias municipales: sistema de determinación. Competencias propias y delegadas. La reserva de servicios.
- Tema 6: El Acuerdo regulador de las condiciones laborales del personal funcionario al servicio del Concello de Teo. El Convenio Colectivo del Concello de Teo.
- Tema 7: Ordenamiento jurídico administrativo: la ley. Elaboración y aprobación de las leyes. Tipos de leyes en la Constitución. Disposiciones del gobierno con fuerza de ley. El reglamento: concepto y clasificación. La potestad reglamentaria. Procedimientos de elaboración de los reglamentos.
- Tema 8: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas: la capacidad de obrar y el concepto de persona interesada. Identificación y firma de las personas interesadas en el procedimiento administrativo.
- Tema 9: Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. De la actividad de las administraciones públicas. Normas generales de actuación. Derechos de las personas en sus relaciones con las administraciones públicas. Derecho y obligación de relacionarse electrónicamente con las administraciones públicas. Lenguas de los procedimientos. Registros. Colaboración y comparecencia de las personas. Responsabilidad de la tramitación.
- Tema 10: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. Obligación de resolver. Suspensión del plazo para resolver. Ampliación del plazo máximo para resolver. Silencio administrativo.
- Tema 11: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Requisitos de los actos administrativos: motivación y notificación. Nulidad y anulabilidad.
- Tema 12: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. El procedimiento administrativo: consideraciones generales. Las fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. Dimensión temporal del procedimiento. Referencia a los procedimientos especiales.
- Tema 13: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. La revisión de los actos administrativos. Revisión de oficio. Los recursos administrativos: principios generales. El recurso de alzada. El recurso potestativo de reposición. El recurso extraordinario de revisión.
- Tema 14: El régimen jurídico de la administración electrónica: la sede electrónica y las publicaciones electrónicas. La gestión electrónica de los procedimientos administrativos. La práctica de la notificación por medios electrónicos.
- Tema 15: La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público: ámbito de aplicación y principios generales. Los órganos administrativos: competencia. Abstención y recusación.
- Tema 16: La potestad sancionadora: Concepto y significado. El derecho sancionador. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. Las sanciones administrativas: concepto, naturaleza y clases. El procedimiento sancionador. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
- Tema 17: La responsabilidad de la Administración Pública. Procedimiento general y abreviado. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las administraciones públicas.
- Tema 18: Los contratos del sector público. Objeto y ámbito de la Ley de contratos del sector público. Tipos de contratos del sector público. Contratos sujetos a regulación armonizada.
- Tema 19: Órgano de contratación. Selección del contratista. Tramitación y adjudicación de los contratos. Prohibiciones para contratar.
- Tema 20: Procedimientos y formas de adjudicación de los contratos. Criterios de adjudicación. Perfeccionamiento y formalización de los contratos administrativos.
- Tema 21: Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Objeto, transparencia de la actividad pública, publicidad activa. Derecho a la información pública: régimen, solicitud, tramitación y resolución, recursos.
- Tema 22: Normativa gallega en materia de igualdad: principales medidas incluidas en el Decreto 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad: título preliminar y títulos I, II y IV.
- Tema 23: Ley orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de protección de datos personales y garantía de los derechos digitales. Objeto y régimen jurídico. Principios de la protección de datos: exactitud de los datos, deber de confidencialidad, consentimiento de la persona afectada, categorías especiales de datos. Derechos de las personas: derecho de acceso, rectificación, supresión, oposición. Tratamiento de datos de carácter penal. Tratamientos de datos relativos a infracciones y sanciones administrativas.
- Tema 24: El municipio: concepto y elementos. El término municipal. La población: especial referencia al empadronamiento. La organización: órganos necesarios y complementarios. Competencias municipales.
- Tema 25: Especialidades del régimen orgánico-funcional en los municipios de gran población. Organización y funcionamiento de los órganos municipales necesarios: el pleno, organización y atribuciones; la alcaldía y las tenencias de alcaldía; la junta de gobierno local, organizaciones y atribuciones.
- Tema 26: Funcionamiento de los órganos colegiados locales; régimen de sesiones y acuerdos. Convocatoria y orden del día. Requisitos de su constitución. Votaciones. Actas y certificaciones de acuerdos. Las resoluciones de la presidencia de la corporación.
- Tema 27: Especialidades del procedimiento administrativo local. El registro de entrada y salida de documentos: requisitos en la presentación de documentos. Comunicaciones y notificaciones.
- Tema 28: Los bienes de las entidades locales. El dominio público. Régimen de utilización de los bienes de dominio público. Su patrimonio privado.
- Tema 29: Los reglamentos y ordenanzas locales. Clases. Procedimiento de elaboración, aprobación y vigencia. Los bandos.
- Tema 30: Empleo público: régimen jurídico general y aplicable al ámbito local. Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público: concepto y clases de personal empleado público, derechos y deberes del personal empleado público, jornada de trabajo, permisos y vacaciones.
- Tema 31: Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público: acceso al empleo público, pérdida de relación de servicio, provisión de puestos, situación administrativa y régimen disciplinario.
- Tema 32: Seguridad e higiene en el trabajo: Marco jurídico aplicable. Actuaciones de las administraciones públicas; competencias. Derechos y obligaciones de los trabajadores en materia de seguridad y salud en el trabajo. Los servicios de prevención de riesgos; funciones. Participación de los trabajadores en materia de prevención.
- Tema 33: La gestión económica local: el presupuesto de las entidades locales; concepto, estructura, formación y aprobación del presupuesto local. Principios generales de la ejecución del presupuesto. Los créditos y sus modificaciones.
- Tema 34: La hacienda local en la Constitución. Régimen jurídico de la hacienda local. Clases de tributos locales. Las tasas municipales y sus clases. Los precios públicos. Las contribuciones especiales.
- Tema 35: La potestad reglamentaria de las entidades locales en materia tributaria: contenido de las ordenanzas fiscales, tramitación y régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de tributos. El establecimiento de recursos no tributarios.
- Tema 36: Ley 38/2003, de 17 de noviembre, general de subvenciones. Concepto. Ámbito de aplicación. Principios generales. Justificación de las subvenciones públicas. Gastos subvencionables.
- Tema 37: La legislación urbanística vigente en Galicia. Intervención en la edificación y uso del suelo y disciplina urbanística. Orden de ejecución y ruina. Títulos habilitantes de naturaleza urbanística. Definición, determinaciones generales, procedimiento, tramitación y supuestos específicos de cada uno de ellos.
- Tema 38: Disciplina urbanística. Inspección urbanística, competencias. Protección de la legalidad urbanística. Reposición: procedimiento y supuestos. Órganos competentes.
- Tema 39: Administración electrónica. Normativa de aplicación. Instrumentos para el acceso electrónico a las administraciones públicas: sede electrónica, canales y puntos de acceso, identificación y autenticación.
- Tema 40: La gestión electrónica en los procedimientos administrativos: registros, comunicación y notificación electrónicas. Esquema nacional de seguridad. Esquema nacional de interoperabilidad.
