Actualizado a octubre del 2023
¡35 Plazas Disponibles para Responsable de Proyectos de Cooperación en la AECID!
La Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID) ha convocado un proceso selectivo para cubrir 35 plazas del puesto de Responsable de Proyectos de Cooperación. Este puesto ofrece una oportunidad única para profesionales especializados que desean contribuir al desarrollo sostenible a nivel internacional.
El proceso selectivo consta de dos fases principales: oposición y concurso. Los aspirantes deberán superar exámenes escritos, pruebas prácticas y la valoración de méritos que incluyen formación y experiencia. En cuanto a las condiciones económicas, se detallan tasas de examen, formas de pago, así como posibles bonificaciones y exenciones para ciertos grupos de candidatos. Además, se ofrece la posibilidad de inclusión en bolsas de empleo para futuras convocatorias.
Este artículo proporciona un resumen informativo de la convocatoria. Para obtener información completa y detallada, te recomendamos consultar las bases oficiales disponibles en el sitio web de la AECID.
Requisitos del proceso selectivo
Para participar en el proceso selectivo de Responsable de Proyectos de Cooperación, es indispensable cumplir con una serie de requisitos específicos que aseguran la idoneidad de los candidatos para desempeñar estas funciones de manera eficiente.
- Ser nacional español o de un Estado miembro de la Unión Europea, o cumplir con las condiciones de nacionalidad establecidas en las bases.
- Tener la titulación de Licenciado/a, Arquitecto/a, Ingeniero/a o Grado, conforme al Real Decreto 5/2015, de 30 de octubre. Las titulaciones obtenidas en el extranjero deben estar homologadas o tener la equivalencia correspondiente.
- Poseer un nivel mínimo de conocimiento de lengua inglesa equivalente al B2, acreditado mediante certificado oficial o experiencia profesional en el extranjero.
- No haber sido separado disciplinariamente de ninguna Administración Pública ni estar inhabilitado para el acceso a empleos públicos.
- En caso de optar por el cupo de reserva para personas con discapacidad, disponer de un grado de discapacidad igual o superior al 33%, acreditado mediante certificado oficial.
- Presentar la solicitud dentro del plazo establecido y abonar, en su caso, las tasas correspondientes, salvo exención aplicable.
Es importante que tengas en cuenta el procedimiento de solicitud, la forma de pago de las tasas y las posibles bonificaciones que podrías solicitar si perteneces a alguna de las categorías exentas.
Fases del proceso selectivo
El proceso selectivo para el puesto de Responsable de Proyectos de Cooperación se compone de dos fases fundamentales que determinarán la selección de los candidatos más idóneos.
Fase de oposición
Esta fase es previa y eliminatoria, y consta de tres ejercicios que evaluarán tus conocimientos y habilidades. La fase de oposición tiene un peso significativo en la nota final del proceso selectivo.
Primer ejercicio: Un test de opción múltiple de 50 preguntas sobre el temario general, con un máximo de 20 puntos. Cada respuesta correcta suma 0,40 puntos, y cada incorrecta resta 0,20 puntos. El tiempo máximo es de 60 minutos.
Segundo ejercicio: Responder hasta 10 preguntas específicas sobre el temario en castellano e inglés, valorado con un máximo de 30 puntos. Se evaluará el conocimiento del temario, la claridad en las respuestas, la capacidad de relacionar conceptos y el dominio del idioma inglés. El tiempo límite es de 60 minutos.
Tercer ejercicio: Elaborar una propuesta de informe o análisis sobre un supuesto práctico relacionado con tu especialidad, con una calificación máxima de 50 puntos. Tendrás tres horas para preparar el informe y 15 minutos para la defensa oral ante el tribunal.
Para aprobar esta fase, deberás alcanzar una puntuación mínima establecida por el tribunal, que no podrá ser inferior a 50 puntos.
Fase de concurso
Esta fase se realiza una vez superada la oposición y tiene como objetivo valorar los méritos de los candidatos. La fase de concurso puede aportar hasta 30 puntos a tu puntuación final.
Méritos profesionales: Acreditación de experiencia en cooperación, comercio exterior, relaciones internacionales, entre otros. Se otorgan hasta 10 puntos.
Méritos formativos: Presentación de títulos académicos adicionales, cursos de formación relacionados con la cooperación y becas o prácticas internacionales. Se pueden obtener hasta 20 puntos.
La puntuación final del proceso selectivo será la suma de las puntuaciones obtenidas en ambas fases, determinando así tus posibilidades de acceder a una de las 35 plazas disponibles.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
La convocatoria para Responsable de Proyectos de Cooperación está dirigida tanto al público general como a profesionales en activo que buscan estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo en el ámbito internacional. Entre las ventajas destacan la estabilidad del empleo público, los beneficios asociados y la posibilidad de contribuir al desarrollo sostenible global.
No obstante, uno de los principales desafíos es la alta competitividad del proceso selectivo y los requisitos estrictos que demanda la convocatoria. Para afrontar con éxito esta oposición, te recomendamos adoptar estrategias de estudio personalizadas, enfocándote en el temario específico de tu especialidad y manteniendo una preparación constante y disciplinada.
Es importante que organizes tu tiempo de estudio, realices simulacros de examen y te mantengas actualizado con las últimas novedades en cooperación internacional. Además, te sugerimos participar en grupos de estudio y utilizar recursos didácticos que faciliten la comprensión y memorización de los contenidos clave.
No olvides consultar las bases oficiales para resolver todas tus dudas y asegurarte de cumplir con todos los requisitos formales del proceso selectivo.
Temario de la convocatoria para el puesto Responsable de Proyectos de Cooperación en la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo
Este temario está diseñado para proporcionar una comprensión integral de las políticas y prácticas de cooperación internacional, así como de los marcos legales y administrativos que rigen la acción humanitaria y el desarrollo sostenible. La evaluación se basará en el conocimiento de estos temas y su aplicación en la práctica profesional.
Bloque I: Materias generales
- Tema 1: La Constitución Española de 1978 (I): Características. Los principios constitucionales y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. La protección de los derechos. La Corona y la Jefatura del Estado: su regulación y funciones constitucionales. El Gobierno y la Administración. La Administración Central del Estado. Las Cortes Generales. Congreso de los Diputados y Senado. Composición y Funciones. El control parlamentario del gobierno. El Poder Judicial. La justicia en la Constitución. El Consejo General del Poder Judicial. El Ministerio Fiscal.
- Tema 2: La Constitución Española de 1978 (II): El control de constitucionalidad. La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas: los Estatutos de Autonomías. La Administración Local.
- Tema 3: Unión Europea. Los fondos comunitarios.
- Tema 4: Principios constitucionales de la política exterior española. Regulación constitucional de la elaboración, dirección, ejecución y control de la política exterior.
- Tema 5: Las fuentes del Derecho Administrativo. La jerarquía de las fuentes.
- Tema 6: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Los recursos administrativos: concepto y clases. Los derechos de los ciudadanos en sus relaciones con las administraciones públicas. Las garantías en el desarrollo del procedimiento administrativo.
- Tema 7: La Ley de Contratos del Sector Público. Procedimiento de contratación. Contrato de Obras, contrato de Suministros y contrato de Servicios.
- Tema 8: La Ley General de Subvenciones. Subvenciones de cooperación internacional. Subvenciones en régimen de concurrencia competitiva: órdenes de bases y convocatorias. Subvenciones nominativas y aportaciones dinerarias.
- Tema 9: El presupuesto: concepto y clases. Los principios presupuestarios. El Presupuesto del Estado en España: concepto y estructura. La Ley General Presupuestaria: principios generales y estructura.
- Tema 10: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Régimen jurídico del personal al servicio de las Administraciones Públicas. El personal funcionario y el personal laboral. El acceso al empleo público.
- Tema 11: La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Organización y funcionamiento del sector público. La administración institucional. Tipos de organismos públicos. Especial referencia a las agencias estatales.
- Tema 12: Políticas de Igualdad de Género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la Violencia de Género. La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Régimen jurídico de la Dependencia. La Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia.
- Tema 13: Excepciones al principio general de igualdad: exclusión de determinadas actividades profesionales, protección específica de la maternidad y el embarazo, medidas de «acción positiva». Legislación para promover la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras.
- Tema 14: El contrato de trabajo. Partes. Capacidad para contratar. Contenido. Forma y estructura del contrato laboral. Condiciones de trabajo del personal laboral de la Administración del Estado en el exterior. Régimen jurídico aplicable.
- Tema 15: La cultura administrativa. La ética pública y los conflictos de intereses en el ámbito público.
- Tema 16: Los procesos de modernización de las Administraciones Públicas. Las nuevas orientaciones de la gestión pública: la Administración al servicio del ciudadano. Tecnologías de la información y administración pública.
- Tema 17: Las políticas públicas como enfoque de análisis. Clasificación y comparación de las políticas públicas. Actores y redes de actores. La formulación clásica del ciclo de las políticas públicas.
- Tema 18: La Gobernanza Pública y el Gobierno Abierto. Concepto y principios informadores del Gobierno Abierto: Colaboración, participación, transparencia y rendición de cuentas. Datos abiertos y reutilización. El marco jurídico y los planes de Gobierno Abierto en España.
Bloque II: Materias generales: Cooperación para el Desarrollo
- Tema 19: Crecimiento y desarrollo sostenible. Distribución internacional de la renta: desigualdad y pobreza. Teorías del desarrollo económico. La financiación exterior del desarrollo económico. El problema de la deuda externa. La ayuda al desarrollo sostenible.
- Tema 20: La cooperación internacional para el desarrollo sostenible: Concepto, antecedentes y evolución. La Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Los foros de alto nivel sobre eficacia de la ayuda. La financiación de la cooperación para el desarrollo sostenible.
- Tema 21: El marco internacional de la cooperación para el desarrollo sostenible. La OCDE y el Comité de Ayuda al Desarrollo. Aspectos conceptuales de la cooperación internacional para el desarrollo sostenible.
- Tema 22: El sistema internacional de la cooperación para el desarrollo sostenible. Actores internacionales de la política de cooperación para el desarrollo sostenible: la Organización del sistema de Naciones Unidas. Las instituciones financieras internacionales de desarrollo.
- Tema 23: La Administración del Estado en el Exterior. Representaciones Permanentes, Embajadas y Consulados. La organización exterior española: El Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación. El Servicio Exterior. La acción exterior de las comunidades autónomas y los entes locales. El principio de unidad de acción exterior del Estado.
- Tema 24: La política española de cooperación internacional para el desarrollo sostenible. La Ley 1/2023, de 20 de febrero, de Cooperación Internacional para el Desarrollo Sostenible y la Solidaridad Global. El marco de planificación de la cooperación para el desarrollo sostenible.
- Tema 25: Retos globales del desarrollo sostenible. El Plan Director de la Cooperación Española. Prioridades de la cooperación española sectoriales y geográficas. Enfoques transversales. Las Estrategias Sectoriales de la Cooperación Española.
- Tema 26: El sistema español de la cooperación para el desarrollo sostenible (I): la Administración General del Estado, comunidades autónomas y entidades locales. La coherencia de políticas y la coordinación entre administraciones. La unidad de acción en el exterior en la política de cooperación para el desarrollo. Los órganos consultivos de la Cooperación Española. Las Cortes y los partidos políticos.
- Tema 27: El sistema español de la cooperación para el desarrollo sostenible (II): la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID). El Estatuto de la AECID. Misión, visión, funciones y estructura orgánica. La organización exterior de la AECID. El Contrato de Gestión y los Planes de Acción de la AECID. El Código Ético de la AECID.
- Tema 28: El sistema español de la cooperación para el desarrollo sostenible (III): las Organizaciones no Gubernamentales de Desarrollo. Las Universidades y los centros docentes y de investigación. Los sindicatos. El sector privado.
- Tema 29: La AECID y las alianzas con actores de la Cooperación Española. Convenios y otros mecanismos administrativos de colaboración. Concepto y tipos de alianzas. La AECID y la coordinación operativa de los actores de la Cooperación Española.
- Tema 30: Multilateralismo selectivo y estratégico. Objetivos de la cooperación multilateral. Contribuciones a organismos y organizaciones internacionales. Los Marcos de Asociación Estratégica Multilateral. La participación española en los Organismos Internacionales de desarrollo.
- Tema 31: La cooperación regional. Organizaciones regionales. América Latina y Caribe: SICA, CARICOM, MERCOSUR y SEGIB. África y Asia: CEDEAO, Unión Africana y NEPAD. Los programas regionales de cooperación para el desarrollo sostenible.
- Tema 32: La cooperación bilateral. Los Marcos de Asociación, las Alianzas-País para el desarrollo sostenible y las Estrategias de Cooperación bilateral. El ciclo de proyecto en la AECID. El enfoque de marco lógico y la gestión orientada a resultados de desarrollo.
- Tema 33: Las modalidades, instrumentos y procedimientos administrativos de la cooperación en la AECID. Programas y proyectos. La cooperación técnica. La cooperación triangular y la cooperación Sur-Sur. La ayuda programática.
- Tema 34: Cooperación Financiera. Objetivos, modalidades e instrumentos. El FIEM y la Gestión de la Deuda Externa. El FONPRODE y el FEDES: normativa, operaciones, gestión y funcionamiento.
- Tema 35: Acción humanitaria. Principios y Derecho Internacional Humanitario. La Cumbre Mundial Humanitaria de Estambul, la Agenda para la humanidad del SGNU y el Grand Bargain.
- Tema 36: La Estrategia de Acción Humanitaria de la Cooperación Española: evolución y prioridades. Código de conducta.
- Tema 37: La gestión del conocimiento y la innovación en las organizaciones. El conocimiento para el desarrollo. Innovación, transferencia, intercambio y gestión del conocimiento. Plan Intercoonecta.
- Tema 38: La evaluación en la cooperación para el desarrollo. Conceptos fundamentales y normativa.
- Tema 39: Transparencia y rendición de cuentas. Los organismos internacionales de transparencia: IATI y Publish what you fund. Las fuentes de información estadística de la cooperación para el desarrollo sostenible en España. Los Indicadores para la Rendición de Cuentas. Transparencia y rendición de cuentas en la AECID.
- Tema 40: Las relaciones exteriores de la Unión Europea: la Política Exterior y de Seguridad Común: Principios y objetivos. El Alto Representante de la UE para Asuntos Exteriores. El Servicio Europeo de Acción Exterior. Comités y toma de decisiones. El COPS. La Representación exterior: Las Delegaciones de la Unión. Los Representantes Especiales de la UE. Las relaciones de la UE con terceros Estados y con Organizaciones Internacionales.
- Tema 41: La cooperación para el desarrollo de la Unión Europea. La Comisión Europea. Los Estados miembros. La política de cooperación para el desarrollo de la UE: bases normativas, estrategias, instrumentos y mecanismos de financiación. Las iniciativas del Equipo Europa (TEI). Los programas indicativos plurianuales (MIP).
- Tema 42: La cooperación delegada de la Unión Europea. Modalidades. Acuerdos de delegación. Subvenciones. Blending. La cooperación delegada de la UE gestionada por la AECID.
- Tema 43: La cooperación cultural en el panorama internacional. La UNESCO y sus convenciones. La Unión Europea y el Consejo de Europa: principales programas e instrumentos. La Carta Cultural Iberoamericana y organismos regionales. Programas iberoamericanos de ámbito cultural.
- Tema 44: La cooperación cultural para el desarrollo en España: el papel de la cultura en el Plan Director y la Estrategia de Cultura y Desarrollo de la Cooperación Española. La Red de Centros Culturales en el exterior: estructura, planificación y líneas estratégicas.
- Tema 45: La proyección exterior de la cultura española: promoción y cooperación cultural. El papel de la AECID. Otros actores de la promoción cultural española.
Bloque III: Materias específicas por especialidad
- Tema 1: Especialidad en acción humanitaria. El marco jurídico de la acción humanitaria. El derecho internacional humanitario. Convenciones de Ginebra y Protocolos Adicionales. El Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja. La misión del Comité Internacional de la Cruz Roja (CICR).
- Tema 2: La coordinación europea en materia de acción humanitaria. El Grupo Ayuda Humanitaria y Alimentaria (COHAFA) del Consejo de la Unión Europea. La Dirección de Protección Civil y Ayuda Humanitaria (DG ECHO) de la Comisión Europea. El Mecanismo Europeo de Protección Civil y la Capacidad Europea de Respuesta Humanitaria (EHRC).
- Tema 3: Iniciativas de calidad y rendición de cuentas en la acción humanitaria. El Proyecto Esfera y la Norma Humanitaria Esencial.
- Tema 4: Brecha de financiación humanitaria. Instrumentos de financiación innovadora y modalidad de transferencias monetarias. Las crisis olvidadas y los contextos humanitarios frágiles según las diferentes iniciativas de los principales organismos (ECHO, OCHA, etc).
- Tema 5: La Dirección de Acción Humanitaria. Creación, organigrama y funciones. Contextos humanitarios prioritarios. Las estrategias humanitarias de contexto y otros contextos prioritarios.
- Tema 6: Sistema global de respuesta a emergencias: UNDAC, Iniciativa EMT e Insarag. Instrumentos de gestión y control, On-Site Operations Coordination Centre (OSOCC).
- Tema 7: La gestión del ciclo del proyecto en el ámbito humanitario. El enfoque basado en derechos. El enfoque diferencial/interseccional. La protección humanitaria.
- Tema 8: Enfoque de triple nexo: acción humanitaria, desarrollo y paz. Operacionalización a nivel europeo y nacional. Desafíos.
- Tema 9: La acción anticipatoria en el ámbito humanitario. El Marco de Sendai. La reducción de Riesgo de Desastres. El medioambiente y lucha contra el cambio climático en la acción humanitaria.
- Tema 10: El enfoque de género en la acción humanitaria. Aplicación de la Resolución 1325 del Consejo de Seguridad de la ONU en la acción humanitaria española.
- Tema 11: Seguridad alimentaria y nutrición en las crisis humanitarias. Rol y funciones de las tres principales agencias internacionales de lucha contra el hambre: PMA, FIDA y FAO.
- Tema 12: La educación en emergencias. El ODS 4 en el ámbito humanitario. La Declaración de Escuelas Seguras y las Directrices para prevenir el uso militar de escuelas y universidades durante los conflictos armados.
