Actualizado a marzo del 2026
Convocatoria: plaza de Economista en el Ayuntamiento de Ciudad Real (1 plaza) – guía completa para opositores
El Excmo. Ayuntamiento de Ciudad Real convoca mediante concurso-oposición una única plaza de Economista (plaza número 10301) para ingreso en propiedad, Grupo A, Subgrupo A1. Se trata de una convocatoria publicada en el BOP de Ciudad Real con anuncio en BOE y forma parte de la oferta de empleo público 2025. El proceso es de turno libre y contempla fase de oposición (tres ejercicios eliminatorios) y fase de concurso (valoración de méritos hasta 15 puntos), con una puntuación máxima total de 100 puntos (85 puntos oposición + 15 puntos concurso).
En términos económicos, la tasa general de examen es de 10 euros, con cuota reducida de 1 euro para personas en situación de desempleo que no perciban prestación contributiva y exención para personas con discapacidad >= 33%. La presentación de instancias y el pago se realiza obligatoriamente por sede electrónica del Ayuntamiento. Se constituirá, además, una bolsa de trabajo una vez finalizado el proceso. Este texto es un resumen informativo: te recomendamos consultar las bases oficiales para los detalles completos y plazos.
Requisitos del proceso selectivo
Antes de inscribirte, es importante que verifiques cada requisito en las bases, pero a continuación encontrarás los requisitos esenciales, extraídos textualmente de la convocatoria:
- Ser español/a o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea, o persona con derecho de libre circulación de trabajadores según tratados internacionales.
- Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
- Estar en posesión del título de Grado en Administración y Dirección de Empresas, Grado en Economía o Grado en Finanzas y Contabilidad, o acreditar haber cumplido las condiciones para obtenerlo antes de finalizar el plazo de presentación de solicitudes.
- Plazo de presentación: 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE. La presentación es obligatoria por vía electrónica para los grupos A1, A2 y C1 a través de la Sede Electrónica del Excmo. Ayuntamiento de Ciudad Real (sede electrónica).
- Pago de tasas mediante el trámite electrónico: importe general 10 euros; cuota reducida 1 euro si se acredita desempleo y no percepción de prestación; exención para discapacidad >= 33% (documentación justificativa exigida al presentar la solicitud).
- Documentación a adjuntar con la solicitud: justificantes de méritos para la fase de concurso (copias digitalizadas), certificado de discapacidad si corresponde, informe del SEPE para acreditar desempleo si corresponde, y demás documentos exigidos en la base tercera B).
- Solicitudes presentadas por otras vías podrán ser requeridas para subsanación por vía electrónica (art. 68 Ley 39/2015). No se admite la falta de pago de tasa como subsanable una vez finalizado el plazo.
- Si necesitas adaptación por discapacidad para la realización de las pruebas, indícalo en la instancia y adjunta dictamen técnico-facultativo o documento equivalente; el tribunal decidirá la concreción según la Orden PJC/804/2025.
Fases del proceso selectivo
El proceso se articula mediante el sistema de concurso-oposición. La valoración final suma 85 puntos en la fase de oposición y 15 puntos en la fase de concurso. Sólo se valorarán los méritos de quienes superen la fase de oposición, y los méritos solo podrán acreditarse hasta la finalización del plazo de presentación de instancias.
Fase de oposición
La fase de oposición consta de tres ejercicios obligatorios y eliminatorios. A continuación se detallan el formato, el sistema de evaluación y los criterios mínimos exigidos.
Estructura de la fase de oposición:
- Primer ejercicio (test): cuestionario tipo test de 90 preguntas + 7 preguntas de reserva. Cada pregunta tiene tres opciones y sólo una correcta. Tiempo: 110 minutos. Puntuación máxima: 30 puntos. Nota mínima para superar: 15 puntos. Las respuestas erróneas penalizan: -1/3 del valor de una respuesta correcta. Fórmula aplicada: Núm. de aciertos – (núm. de errores/3) = respuestas netas; Nota final = respuestas netas x (30/90). Redondeo al segundo decimal. Plantilla provisional y plazo de reclamación de 3 días hábiles tras su publicación.
- Segundo ejercicio (supuesto teórico y lectura pública): desarrollo por escrito de 2 temas extraídos al azar de la parte específica del programa. Tiempo: 120 minutos (2 horas). El aspirante leerá su ejercicio en sesión pública; el Tribunal dispone de 15 minutos para preguntar al opositor. Puntuación máxima: 30 puntos. Para superar: mínimo 15 puntos y no obtener menos de 7,5 puntos en ninguno de los temas. La no presentación a lectura pública implica exclusión.
- Tercer ejercicio (práctico): resolución por escrito de 2 supuestos prácticos relacionados con el temario. Tiempo: 120 minutos. Puntuación máxima: 25 puntos. Para superar: mínimo 12,5 puntos y no obtener menos de 6,25 puntos en ninguno de los supuestos. Se valorará la sistemática en el planteamiento y la formulación de conclusiones. El Tribunal podrá permitir medios de apoyo materiales y los aspirantes deberán traerlos si desean usarlos.
Consejos específicos para la fase de oposición:
- Para el test, practica series de 90 preguntas con tiempo real (110 minutos) y entrena evitar errores de penalización: si dudas mucho, valora dejar en blanco. Realiza simulacros completos y repasa los bloques con más errores (presupuestos, tributos locales, contabilidad pública).
- Para el desarrollo, trabaja la capacidad de síntesis y la exposición oral: ensaya la lectura pública, controla la extensión de cada tema y prepara respuestas para preguntas del Tribunal en 15 minutos.
- Para los supuestos prácticos, prioriza la metodología: identifica el problema, normativa aplicable, cálculo o contabilización necesario y conclusiones prácticas. Practica casos sobre tesorería, presupuesto y control interno.
Fase de concurso
La fase de concurso valora méritos con un máximo de 15 puntos. Solo podrán valorarse los méritos acreditados hasta la finalización del plazo de instancias y únicamente para quienes superen la oposición.
Baremación de méritos:
- Experiencia profesional (máx. 10 puntos): se valora la prestación de servicios como Economista en cualquier Administración Pública a 0,5 puntos por mes completo, hasta un máximo de 10 puntos. No se valoran periodos inferiores a un mes; la jornada parcial se valora proporcionalmente. Acreditación mediante certificación con fechas de inicio y fin, función desempeñada y tipo de jornada.
- Formación y perfeccionamiento (máx. 5 puntos):
- Formación específica: cursos, jornadas y seminarios vinculados directamente a la categoría hasta 3,5 puntos. Se conceden 0,02 puntos por hora, cursos inferiores a 10 horas no se valoran.
- Formación transversal: cursos de carácter transversal (informática, igualdad, protección de datos, PRL, etc.) hasta 1,5 puntos, también a 0,02 puntos por hora.
La valoración provisional de méritos se publicará tras la oposición; habrá un plazo de 3 días hábiles para reclamaciones.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a titulados en Grado en Economía, Grado en ADE o Grado en Finanzas y Contabilidad que busquen estabilidad en la administración local y tengan interés en la gestión económico-financiera municipal. También es atractiva para profesionales con experiencia en finanzas públicas que quieran consolidar plaza.
Ventajas:
- Acceso a una plaza de funcionario/a en Grupo A1 con retribuciones propias del cuerpo, pagas extras y trienios.
- Proceso transparente y con bolsa de trabajo asociada que facilita oportunidades incluso si no obtienes plaza.
- Temario actual y orientado a la práctica: abundan temas de presupuesto, tesorería, contabilidad pública y contratación.
Desventajas y retos:
- Alta exigencia en la fase de oposición: existen mínimos por ejercicio y penalización en el test.
- Competitividad: al ser plaza única, la probabilidad de obtener la plaza es reducida; la fase de concurso es secundaria respecto a la oposición.
- Plazos y trámites telemáticos obligatorios: debes manejar la sede electrónica correctamente y adjuntar la documentación en formato digital.
Estrategias de estudio de alto valor (no genéricas):
- Plan de 16 semanas segmentado: primeras 8 semanas para bloques teóricos fuertes (presupuesto, haciendas locales, contabilidad pública), combinando lectura activa y mapas conceptuales; semanas 9–12 para resolver supuestos prácticos reales y casos; semanas 13–16 para simulacros completos (test 110 min + desarrollo 120 min + práctico 120 min) y ajuste de tiempos.
- Calendario de práctica de test: realiza al menos 2 tests completos por semana a partir de la semana 6, y analiza errores por bloques para diseñar micro-fichas de repaso (tributos municipales, ejecución presupuestaria, control interno).
- Lectura pública y expresión escrita: graba tus exposiciones y cronométralas; practica la lectura en voz alta para controlar ritmo y entonación y prepara un esquema de cada tema para la sesión de preguntas de 15 minutos.
- Prioriza el temario específico que más puntúa en la práctica profesional municipal: tesorería, crédito local, presupuestos y contabilidad pública. La correcta memorización de artículos clave y procedimientos (p. ej. prórroga presupuestaria, procedimientos de modificación de crédito) es esencial.
- Concurso: organiza desde el primer día tu carpeta de méritos digital. Pide certificados oficiales de servicios y guárdalos con fechas claras; calcula meses completos de experiencia y conviértelo en puntos anticipados (0,5 por mes). Para cursos: convierte ECTS en horas (1 ECTS = 25 horas) y suma horas para justificar la puntuación (0,02 pts/hora).
- Aspectos administrativos: no olvides acreditar si optas por cuota reducida/exención (certificado del SEPE o resolución de discapacidad). Presenta justificantes antes del cierre del plazo y conserva los justificantes de pago.
Consejos para el día del examen: llega con antelación, lleva DNI, material permitido y copias de los medios de apoyo si el Tribunal los autoriza. En el test, prioriza seguridad sobre velocidad: contestar correctamente 60–70% sin errores suele ser clave para llegar al mínimo exigido. En los desarrollos, estructura en introducción, desarrollo y conclusión; en los prácticos, incluye cálculos claros y una conclusión ejecutable.
Recuerda que el Tribunal primará la técnica y la objetividad: cuida la terminología, cita normativa relevante y emplea esquemas y tablas en los supuestos prácticos cuando sea útil.
En resumen, la convocatoria del Excmo. Ayuntamiento de Ciudad Real para una plaza de Economista es una oportunidad profesional sólida, exigente por su componente práctico y por los mínimos de cada ejercicio. Te recomendamos organizar tu preparación priorizando test fiables, supuestos reales del temario específico y la acreditación administrativa de tus méritos. No olvides revisar y descargar las bases completas en la sede electrónica del Ayuntamiento y planificar la presentación telemática de tu instancia dentro del plazo de 20 días hábiles.
Es importante que tengas en cuenta que este artículo resume los puntos clave extraídos de las bases oficiales; para cualquier decisión, comprobación de plazos, anexos del temario o incidencias debes consultar las bases oficiales publicadas en el BOP y el anuncio en el BOE del Excmo. Ayuntamiento de Ciudad Real, así como la información habilitada en la web institucional del Ayuntamiento de Ciudad Real y en la sede electrónica.
Temario de la convocatoria para el puesto Economista en el Ayuntamiento de Ciudad Real
El presente temario tiene como objetivo proporcionar a los aspirantes una guía completa sobre los temas que serán evaluados en el proceso de selección para el puesto de Economista. Se evaluarán tanto los conocimientos teóricos como la capacidad práctica de los candidatos en relación con la administración pública y la economía.
Bloque I: Parte General
- Tema 1: La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión.
- Tema 2: La Constitución Española de 1978: La Monarquía.
- Tema 3: La Constitución Española de 1978: El Gobierno y la Administración.
- Tema 4: La Constitución Española de 1978: El Poder Judicial.
- Tema 5: La Hacienda Pública en la Constitución española. La Ley General Presupuestaria: Principios generales. Los distintos niveles de la Hacienda Pública. Distribución de competencias y modelos de financiación.
- Tema 6: Las Haciendas Locales. Regulación Constitucional. La Ley reguladora de las Haciendas Locales. Principios generales. Impuestos, tasas y precios públicos. Regulación legal. Ordenanzas Municipales en materia tributaria.
- Tema 7: La Administración Consultiva: los órganos consultivos de la Administración española. Clases. El Consejo de Estado: organización y atribuciones. El Consejo Económico y Social: organización y atribuciones.
- Tema 8: La organización territorial del Estado en la Constitución: Principios generales. La Administración Local. Las Comunidades Autónomas: los Estatutos de Autonomía. El Estatuto de Autonomía de Castilla-La Mancha.
- Tema 9: El Municipio. Competencias. La organización de los municipios de régimen común. La organización de municipios de gran población.
- Tema 10: Las formas de acción administrativa de las entidades locales. La actividad fomento. La actividad de policía. Las autorizaciones administrativas: la comunicación previa y la declaración responsable. Formas de gestión del servicio público local.
- Tema 11: El administrado: concepto y clases. La capacidad del administrado y sus causas modificativas. Las situaciones jurídicas del administrado, derechos subjetivos e intereses legítimos. Colaboración y participación de los ciudadanos en la Administración.
- Tema 12: El acto administrativo: concepto. Clases de actos administrativos. Elementos del acto administrativo. Requisitos.
- Tema 13: El procedimiento administrativo. Fases. Recursos.
- Tema 14: El personal al servicio de la Administración Pública según el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: clases. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas. Derechos de los empleados públicos. Derecho a la carrera profesional y a la promoción interna. La evaluación del desempeño. Derechos retributivos. Derechos a la jornada de trabajo, permisos y vacaciones. Régimen disciplinario.
- Tema 15: La protección de datos: régimen jurídico. Obligaciones. Régimen sancionador. El delegado de protección de datos en las Administraciones públicas. La agencia española de protección de datos y las autoridades autonómicas de protección de datos.
- Tema 16: Ley 19/2013, de 9 de diciembre de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: derecho de acceso a la información pública. Consejo de Transparencia y Buen Gobierno.
- Tema 17: Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Derechos y Obligaciones de los trabajadores. Delegados de prevención.
- Tema 18: Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, por la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Políticas públicas para la igualdad. El principio de igualdad en el empleo público.
Bloque II: Parte Específica
- Tema 1: La deuda pública y la creación de dinero. Concepto, clases, naturaleza, administración de la deuda pública y análisis de su incidencia.
- Tema 2: La actividad del Sector Público en la asignación y distribución de rentas. Provisión pública de bienes. Equidad en la distribución.
- Tema 3: El gasto público y sus efectos sobre la demanda global y el crecimiento. La financiación de los gastos y sus efectos sobre la estabilidad. Gastos, impuestos y crecimiento económico.
- Tema 4: El presupuesto público: aspectos generales. El ciclo presupuestario. Situación actual y perspectiva de los modelos presupuestarios. Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera.
- Tema 5: La planificación de la gestión pública: la planificación estratégica y operativa y su aplicación a los gobiernos locales. La gestión de la calidad en las Administraciones Públicas.
- Tema 6: Actividad subvencional de las Administraciones Públicas: tipos de subvenciones. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.
- Tema 7: Régimen jurídico de la Tesorería de las Entidades Locales. El principio de unidad de caja. Funciones de la tesorería. Organización. Situación de los fondos y la realización de pagos. El estado de conciliación. El periodo medio de pago.
- Tema 8: La planificación financiera: Plan de Tesorería y de disposición de fondos. Operaciones de tesorería y operaciones financieras. El riesgo de los tipos de interés y de cambio.
- Tema 9: El crédito local. Clases de operaciones de crédito. Naturaleza jurídica de los contratos: tramitación. Las operaciones de crédito a largo plazo. Finalidad y duración. Competencia. Límites y requisitos para la concertación de operaciones de crédito a largo plazo. Operaciones de crédito a corto plazo. La concesión de avales por las entidades locales.
- Tema 10: Financiación externa: Leasing, renting, factoring y confirming. Aspectos financieros de su concertación en las Corporaciones Locales y Sociedades Mercantiles.
- Tema 11: El Sistema de Información Contable para la Administración Local: Principios generales, competencias y fines de la Contabilidad. La Instrucción de Contabilidad aplicable a los entes locales.
- Tema 12: El Plan General de Contabilidad Pública adaptado a la Administración Local. Estructura. Principios contables públicos. Documentos contables y libros de contabilidad.
- Tema 13: La Cuenta General de las Entidades Locales. Contenido y tramitación. Los estados y cuentas anuales y anexos de la Entidad Local y entes dependientes. Rendición de cuentas e información a suministrar al Pleno, órganos de gestión y otras Administraciones Públicas. Las cuentas de las sociedades mercantiles.
- Tema 14: Análisis de estados financieros, estructura financiera y coste del capital. Análisis del patrimonio y del circulante. Análisis económico, de rentabilidad y de tesorería. Indicadores de gestión.
- Tema 15: Consolidación de estados contables. Consolidación presupuestaria y contable.
- Tema 16: Contabilidad analítica en las Administraciones Públicas: Principios generales. Criterios para la elaboración de la información sobre los costes de actividades e indicadores de gestión a incluir en la memoria de las cuentas anuales del Plan General de Contabilidad Pública. Coste efectivo de los servicios públicos.
- Tema 17: Las Haciendas Locales en España: Principios constitucionales. Régimen jurídico. Incidencia estatal y autonómica en la autonomía financiera local. La coordinación de las Haciendas estatal, autonómica y local.
- Tema 18: El Presupuesto General de las Entidades Locales. Concepto y contenido; elaboración y aprobación. La prórroga presupuestaria. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto de Ciudad Real. Estructura del presupuesto en la Administración Local: clasificaciones. Los créditos de presupuesto de gastos: situación y niveles de vinculación jurídica.
- Tema 19: Ejecución del Presupuesto (I): Las modificaciones de crédito: Clases, concepto, financiación y tramitación.
- Tema 20: Ejecución del Presupuesto (II): Gastos. Sus fases. Los pagos a justificar y los anticipos de caja fija. Proyectos de gasto y desviaciones de financiación.
- Tema 21: Ejecución del Presupuesto (III): Gestión del presupuesto de ingresos. Contenido y regulación. Fases.
- Tema 22: La liquidación y cierre del presupuesto. Tramitación y cálculo de las magnitudes correspondientes y análisis de las mismas.
- Tema 23: Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera. Objetivos para las corporaciones locales y regla de gasto. Los planes económico-financieros y planes de ajuste. Suministro de información financiera de las entidades locales.
- Tema 24: Técnicas de control presupuestario y evaluación de objetivos. Evaluación rentabilidad centros gestores. El control por ratios económico-financieros. El control en entidades descentralizadas.
- Tema 25: La factura electrónica. Ley 25/2013, de 27 de octubre, de Impulso de la Factura Electrónica y Creación del Registro Contable de Facturas en el Sector Público. Formato de la factura y su firma. Punto general de entrada, archivo y custodia. Registro contable de facturas y procedimiento de tramitación. Efectos de la recepción. Facultades de los órganos de control.
- Tema 26: El control interno de la gestión económico-presupuestaria de las Entidades Locales y sus entes dependientes. La función interventora: Ámbito subjetivo, objetivo y modalidades. Los reparos. Los informes preceptivos.
- Tema 27: El control financiero, control permanente y auditoría pública en las entidades locales. Los controles de eficacia y eficiencia.
- Tema 28: El control externo de la actividad económico-financiera del sector público local. La fiscalización de las entidades locales por el Tribunal de Cuentas y los órganos de control externo de las Comunidades Autónomas. Las relaciones del Tribunal de Cuentas y los órganos de control externo de las Comunidades Autónomas. La responsabilidad contable: concepto y régimen jurídico.
- Tema 29: Disposiciones generales del ordenamiento tributario. Los tributos. La relación jurídico-tributaria. Concepto y elementos. Elementos de cuantificación de la obligación tributaria principal. La deuda tributaria.
- Tema 30: La aplicación de los tributos. Principios generales. Normas comunes sobre actuaciones y procedimientos tributarios. Especialidades de los procedimientos administrativos en materia tributaria. Tipos de procedimientos.
- Tema 31: La gestión recaudatoria local. Procedimiento de recaudación en periodo voluntario. Recaudación de deudas de vencimiento periódico y notificación colectiva. Plazos de ingreso. Recargos de extemporaneidad.
- Tema 32: La extinción de la obligación tributaria. El pago: requisitos, medios de pago y efectos del pago. La imputación de pagos. Consecuencias de la falta de pago y consignación. Otras formas de extinción: la prescripción, la compensación, la condonación y la insolvencia.
- Tema 33: El procedimiento recaudatorio en periodo ejecutivo. Recargos. Procedimiento de apremio. La providencia de apremio. Impugnación. El embargo de bienes. Finalización del expediente de apremio. Suspensión, aplazamiento y fraccionamiento del pago. Las garantías tributarias: concepto y clases.
- Tema 34: Actuaciones y procedimiento de inspección de los tributos. Disposiciones generales. Facultades. Documentación de las actuaciones inspectoras. Clases de actas y su tramitación. Cálculo de intereses de demora.
- Tema 35: El procedimiento de inspección tributaria: Objeto, iniciación y desarrollo. Plazo, lugar y horario de las mismas.
- Tema 36: La potestad sancionadora. Las infracciones tributarias. Concepto y clases. Las sanciones tributarias: clases y criterios de graduación. Cálculo de las mismas. El procedimiento sancionador tributario.
- Tema 37: La revisión en vía administrativa de los actos de gestión tributaria. Procedimientos especiales de revisión. El recurso de reposición. Las reclamaciones económico-administrativas. Especialidades de la revisión en vía administrativa de los actos de gestión tributaria dictados por las Entidades locales.
- Tema 38: Los recursos de las Haciendas locales. Clasificación. Imposición y ordenación de los tributos locales. Las ordenanzas fiscales: Contenido y aprobación. El establecimiento de recursos no tributarios.
- Tema 39: Las Ordenanzas fiscales del ayuntamiento de Ciudad Real.
- Tema 40: El Impuesto sobre Bienes Inmuebles. Naturaleza. Hecho imponible. Sujeto pasivo. Exenciones y bonificaciones. Base imponible. Base liquidable. Cuota, devengo y período impositivo. Gestión catastral. Gestión tributaria. Inspección catastral.
- Tema 41: El Impuesto sobre actividades económicas. Naturaleza. Hecho imponible. Sujeto pasivo. Exenciones. Cuota: las tarifas. Devengo y período impositivo. Gestión censal y gestión tributaria. El recargo provincial. El Impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras.
- Tema 42: El Impuesto sobre vehículos de tracción mecánica. El impuesto sobre el incremento de valor de los terrenos de naturaleza urbana.
- Tema 43: El régimen jurídico de las tasas y precios públicos. Las contribuciones especiales. Anticipo y aplazamiento de cuotas y colaboración ciudadana.
- Tema 44: Aplicación de las nuevas tecnologías a la gestión, recaudación e inspección tributaria. Realización de trámites y actuaciones ante la Administración Tributaria a través de medios electrónicos. Firma electrónica y declaraciones tributarias telemáticas. El registro de apoderamientos telemáticos. La oficina virtual.
- Tema 45: La participación de municipios y provincias en los Tributos del Estado y de las Comunidades Autónomas. La cooperación económica del estado y de las Comunidades Autónomas a las inversiones de las entidades locales. Los Fondos de la Unión Europea para entidades locales.
- Tema 46: El Régimen local: Significado y evolución histórica. Las fuentes del derecho local. Regulación básica del Estado y normativa de las Comunidades Autónomas en materia de régimen local. La potestad normativa de las entidades locales: Procedimiento de elaboración y aprobación.
- Tema 47: Las competencias municipales. Concepto, fundamento y clases. Servicios mínimos. Conflictos de competencias. La sostenibilidad financiera de la hacienda local como presupuesto del ejercicio de las competencias.
- Tema 48: Las formas de acción administrativa de las entidades locales. La actividad fomento. La actividad de policía. Las autorizaciones administrativas: la comunicación previa y la declaración responsable. Formas de gestión del servicio público local.
- Tema 49: El patrimonio de las entidades locales. Clases de bienes. Prerrogativas y potestades de las entidades locales en relación con sus bienes. Alteración de la calificación jurídica de los bienes. Adquisición y enajenación de los bienes de las entidades locales.
- Tema 50: La legislación sobre régimen del suelo y ordenación urbana: Evolución y principios inspiradores. El planeamiento urbanístico. Los diferentes sistemas de ejecución de los planes.
- Tema 51: La Administración electrónica y el funcionamiento electrónico del sector público. Principios. Sede electrónica. Canales y puntos de acceso. Identificación y autenticación. Firma electrónica. El acceso electrónico de la ciudadanía a los servicios públicos.
- Tema 52: Los servicios públicos electrónicos. Derecho y obligación de relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas. Registros y archivo electrónico. Comunicaciones y notificaciones electrónicas. La gestión electrónica de los procedimientos administrativos. Expediente y documento electrónicos.
- Tema 53: Principios de la potestad sancionadora. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones públicas. Responsabilidad de las autoridades y personal al servicio de la Administraciones públicas.
- Tema 54: Los Contratos del Sector Público. Objeto y ámbito de aplicación de la Ley de Contratos del Sector Público. Tipos de contratos del sector público. Contratos sujetos a regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos privados. Régimen de invalidez de los contratos. Recurso especial en materia de contratación.
- Tema 55: Las partes en los contratos del sector público. Órgano de contratación. Capacidad y solvencia del empresario. Sucesión en la persona del contratista. Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público. Preparación de los contratos de las Administraciones públicas: expediente de contratación.
- Tema 56: La adjudicación de los contratos de las Administraciones públicas: normas generales y procedimientos de adjudicación. Efectos de los contratos, cumplimiento y extinción de los contratos administrativos.
- Tema 57: La contratación en el sector público: El contrato de obras. El contrato de concesión de obras públicas. Preparación, ejecución, cumplimiento y resolución.
- Tema 58: La contratación en el sector público: El contrato de concesión de servicios. El contrato de suministro y el contrato de servicios. Preparación, ejecución, cumplimiento y resolución.
- Tema 59: Los contratos en las Administraciones locales. Competencias en materia de contratación. Normas específicas de contratación pública en las entidades locales.
- Tema 60: Las sociedades mercantiles: Regulación legal. El concurso. La calificación del concurso. Presupuestos subjetivos y objetivos. Efectos sobre los acreedores, los créditos y los contratos. Determinación de la masa activa. La masa pasiva y los créditos contra la masa: clasificación.
- Tema 61: Las nuevas orientaciones de la gestión pública. Gobierno en red. La Agenda Digital para España. La administración electrónica. «Smart cities». Territorios inteligentes.
- Tema 62: La función directiva. Sus particularidades en la gestión pública. El directivo público local. Las políticas públicas como enfoque de análisis. Clasificación y comparación de las políticas públicas.
- Tema 63: Nuevas formas de gestión de los servicios públicos locales. Formación y gestión de alianzas público-privadas: los partenariados público-privados. La innovación social como elemento de transformación y empoderamiento ciudadano. Eficiencia social en los ingresos y el gasto público.
- Tema 64: La Gobernanza Pública. El Gobierno Abierto: concepto y principios informadores del Gobierno Abierto: colaboración, participación, transparencia y rendición de cuentas. Datos abiertos y reutilización. El marco jurídico y los planes de Gobierno Abierto en España.
- Tema 65: La buena administración orientada al bien común. La ética en la Administración Pública: código de conducta de los empleados públicos y principios de buen gobierno. Los códigos de conducta a nivel autonómico y local. El código europeo de buena conducta administrativa. Compliance en el sector público.
- Tema 66: La Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible. Medios de implementación. Las entidades locales frente a los retos de la Agenda de Desarrollo.
- Tema 67: El Derecho de la Unión Europea. Tratados y Derecho derivado. Las Directivas y los Reglamentos comunitarios. Las decisiones, recomendaciones y dictámenes. Derecho europeo y derecho de los países miembros. Relaciones con Comunidades Autónomas y Entidades Locales.
- Tema 68: Los Fondos Europeos. Especial referencia a los Fondos Feder, Fondos Next Generation y Fondo Social Europeo.
- Tema 69: Tareas de verificación de los Fondos Europeos. Procedimientos de verificación de Gestión. Orden de elegibilidad sobre los gastos subvencionables de los programas operativos FEDER y FSE.
- Tema 70: La responsabilidad contable: concepto y régimen jurídico. El carácter objetivo de la responsabilidad contable. Supuestos básicos de responsabilidad contable: alcances contables, malversaciones y otros supuestos. Compatibilidad con otras clases de responsabilidades. Los sujetos de los procedimientos de responsabilidad contable.
- Tema 71: El patrimonio privado de las Administraciones Públicas. Régimen jurídico. Potestades de la Administración y régimen de adquisición, uso y enajenación. La cesión de bienes y derechos patrimoniales.
- Tema 72: La expropiación forzosa. Sujetos, objeto y causa. El procedimiento general. Garantías jurisdiccionales. La reversión expropiatoria. Referencia a las singularidades procedimentales.
