Convocatoria: Oposición para Auxiliar Administrativo — Ayuntamiento de Carrión de los Condes — 1 plaza

Requisitos del proceso selectivo

Antes de presentar la solicitud, asegúrate de cumplir los requisitos exigidos en las bases. A continuación se enumeran los imprescindibles según la convocatoria del Ayuntamiento de Carrión de los Condes para la plaza de Auxiliar Administrativo:

• Ser nacional español, sin perjuicio de lo establecido en el artículo 57 del Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público.
• Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
• Estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente; podrán admitirse quienes hayan aprobado los estudios y abonado los derechos necesarios para la expedición del título.
• No hallarse en causa de inhabilitación o incompatibilidad que impida el acceso a la función pública (se exige declaración jurada en el momento del nombramiento).
• Los aspirantes extranjeros deben aportar la documentación que acredite el derecho a participar conforme al artículo 57 del EBEP; documentos en idioma distinto al castellano deberán llevar traducción jurada.
• Los aspirantes que requieran adaptaciones por discapacidad deben solicitarlo en la instancia y adjuntar el dictamen técnico facultativo que acredite la necesidad.

Importante: la aceptación de la instancia implica la conformidad con las bases. Todos los requisitos deben cumplirse en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias y mantenerse hasta el nombramiento.

Cómo presentar la solicitud y qué documentación entregar

La solicitud se realiza mediante el modelo del Anexo I incluido en las bases. Opciones de presentación:

• Registro General del Ayuntamiento de Carrión de los Condes.
• Registro Electrónico de la sede electrónica del Ayuntamiento: https://carriondeloscondes.sedelectronica.es.
• Otros lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015 (registro de otras Administraciones, oficinas de Correos, etc.).

Documentación mínima a aportar (fotocopia auténtica o justificante):

• DNI/NIE o pasaporte (copia).
• Título exigido o justificante de haber abonado tasas para su expedición.
• Solicitud debidamente cumplimentada (Anexo I).
• Si procede, documentación acreditativa de necesidades de adaptación y del grado de discapacidad.

Sobre las tasas de examen y forma de pago: en las bases facilitadas no se detalla un importe concreto de derechos de examen. Es importante que compruebes en la publicación oficial del BOE y en la sede electrónica del Ayuntamiento si se ha fijado un importe o si la convocatoria remite a la normativa general para el abono. Te recomendamos preparar la forma de pago que indique la convocatoria (normalmente a través de la sede electrónica o en entidad bancaria) y conservar justificantes.

Fases del proceso selectivo

El procedimiento es de oposición y consta de dos ejercicios eliminatorios y obligatorios. La calificación final del proceso se obtiene exclusivamente por la fase de oposición (no existe fase de concurso en estas bases). El peso entre ejercicios es el siguiente: primer ejercicio 60% y segundo ejercicio 40% de la nota de la fase de oposición; la calificación final se expresa sobre 10,00 puntos.

Fase de oposición: estructura y sistema de evaluación

La fase de oposición consta de dos ejercicios, ambos eliminatorios. A continuación se detallan forma, evaluación y consejos específicos para cada uno.

Primer ejercicio (test tipo test)

Descripción y exigencias:

• Formato: cuestionario de 50 preguntas tipo test sobre el temario del Anexo II, con 10 preguntas de reserva que sustituirán a las anuladas.
• Duración: 60 minutos.
• Puntuación del ejercicio: calificado de 0 a 10,00 puntos. Para superarlo es necesario obtener ≥ 5,00 puntos.
• Sistema de corrección: Respuesta correcta +1,00 punto; respuesta errónea -0,25 puntos. La puntuación del test se convierte a la escala de 0–10 mediante la fórmula prevista en las bases: la puntuación resultante del test (aciertos menos penalizaciones) se multiplica por 10 y se divide entre 50 (número máximo de respuestas válidas). La calificación final del ejercicio se expresará con dos decimales.
• El Tribunal publicará la plantilla provisional de respuestas y abrirá un plazo de alegaciones de 5 días naturales.

Consejos específicos para el test:

• Entrena con tests de 50 preguntas y cronométrate a 60 minutos para mejorar el ritmo (1.2 minutos por pregunta de media).
• Debido a la penalización por error (-0,25), no conviene marcar respuestas al azar; aplica estrategias de descarte y apuesta cuando reduzcas a dos opciones y la probabilidad de acierto supere la penalización esperada.
• Prioriza materias con peso práctico: Registro y expediente (Tema 25), Ofimática (Tema 30) y Organización municipal (Temas 9–11 y 22).
• Repasa legislación vigente y sentencias o cambios normativos relevantes que puedan afectar al temario común.

Segundo ejercicio (supuestos prácticos)

Descripción y evaluación:

• Formato: dos supuestos prácticos, cada uno con 5 preguntas relacionadas con el temario (Anexo II). El Tribunal determinará el contenido y las preguntas.
• Cada pregunta puntuará 1,00 punto, pudiendo constar de varios apartados que puntúen proporcionalmente.
• Valor en la oposición: 40% de la nota de la fase de oposición (calificado de 0 a 10,00 puntos). Para superarlo es necesario obtener ≥ 5,00 puntos.
• Tiempo: el tiempo máximo será fijado por el Tribunal en función de la extensión y complejidad de los supuestos; las bases recogen esta flexibilidad.
• El Tribunal podrá, si lo considera oportuno, citar a los opositores para la lectura del ejercicio y formular preguntas aclaratorias después de la lectura.

Consejos para los supuestos prácticos:

• Practica la redacción clara y estructurada: identificación del problema, normativa aplicable, propuesta de actuación y pasos prácticos (registro, notificación, plazos).
• Trabaja ejercicios de registro electrónico, notificaciones, y gestión de expedientes; domina la terminología y los procedimientos municipales.
• Ensaya con tiempo límite fijado por ti para mejorar la capacidad de síntesis. Si el Tribunal cita para lectura, prepárate para responder con seguridad y precisión.
• Cuida presentación y orden lógico: claridad y concisión puntúan favorablemente.

Fase de concurso

En esta convocatoria el sistema selectivo es exclusivamente de oposición; por tanto, no procede fase de concurso y no se valorarán méritos añadidos en la calificación final. La puntuación final depende únicamente de los ejercicios de oposición.

Análisis de la oposición y consejos prácticos

¿A quién va dirigida esta convocatoria? La oposición es apta tanto para personas que buscan acceso por primera vez a la función pública como para profesionales que desean consolidar estabilidad laboral en una entidad local. El perfil requerido (título de ESO) la hace accesible, pero la competencia suele ser intensa incluso para puestos de subgrupo C2.

Ventajas:

• Estabilidad laboral y condiciones propias del personal funcionario de carrera del subgrupo C2.
• Posibilidad de formar parte de una bolsa de empleo con vigencia hasta 3 años, útil para contratos temporales o eventualidades.
• Funciones variadas: atención al público, registro, padrón, apoyo en tramitación municipal — buena experiencia práctica.

Desventajas y desafíos:

• Plazas muy limitadas: 1 plaza convocada, lo que incrementa la competitividad.
• No hay fase de concurso, por lo que los méritos no suman; todo depende de la preparación y el rendimiento en las pruebas.
• Requiere manejo básico-medio de ofimática y procedimientos administrativos actuales.

Estrategias de estudio personalizadas

Te recomendamos un plan de preparación realista y adaptado a tu situación personal:

• Si trabajas a tiempo completo: organiza micro sesiones diarias (45–60 minutos) y sesiones largas los fines de semana. Prioriza test de 50 preguntas y supuestos semanales. Aprovecha pausas y desplazamientos para repasar leyes y esquemas.
• Si estudias a jornada completa: establece bloques diarios por materias (mañana temario común, tarde temario específico/ofimática) y realiza simulacros completos cada dos semanas en tiempo real.
• Para quienes tienen debilidad en informática: dedica tiempo a hojas de cálculo (Excel), procesadores de texto (Word) y al manejo del registro electrónico y programas de gestión (en el temario se menciona la plataforma “Gestiona”). Busca tutoriales prácticos y ejercicios orientados a administración local.
• Estrategia para el test: practica descartes, no marques al azar si la probabilidad de acierto es baja por la penalización. Aprende a identificar preguntas trampa y preparar un glosario de conceptos clave.
• Preparación para supuestos prácticos: escribe respuestas completas y cortas; aprende a justificar cada actuación con normativa y plazos; simula la lectura en voz alta del ejercicio y responde preguntas en formato oral para habituarte a posibles aclaraciones del Tribunal.

Consejos administrativos y de procedimiento

• No olvides escoger el medio preferente de notificación en la instancia (electrónico o postal). La opción electrónica agiliza comunicaciones.
• Presenta la solicitud dentro de los 20 días hábiles desde la publicación en el BOE; guarda justificantes de registro o acuse telemático.
• Revisa la sede electrónica del Ayuntamiento de Carrión de los Condes (tablón de anuncios) y el BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA de Palencia para fechas de llamamientos, plantillas provisionales y publicaciones del Tribunal.
• Si necesitas adaptación por discapacidad, solicita expresamente la medida en la instancia y adjunta el dictamen que lo justifique.

En caso de empate, la convocatoria establece criterios claros: primero la mayor puntuación en el primer ejercicio y, a continuación, la mayor puntuación en el segundo ejercicio; si persiste el empate, el Tribunal podrá realizar pruebas complementarias.

Por último, no olvides que, tras la publicación de la lista de aprobados, el aspirante propuesto deberá presentar la documentación acreditativa en un plazo de 20 días hábiles y someterse a reconocimiento médico previo al nombramiento. La bolsa de trabajo ordenará a los aprobados con ≥ 5,00 puntos y su llamamiento podrá realizarse por teléfono o correo electrónico según las bases.

Resumen esencial y llamada a la acción: si vas a presentarte, organiza un plan de estudio concreto, repasa test y supuestos, y mantén la documentación en regla. Es importante que tengas en cuenta los plazos de publicación en el BOE y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Carrión de los Condes. No olvides consultar las bases oficiales integras publicadas en el BOE y en el Boletín Oficial de la Provincia de Palencia para confirmar fechas, posibles tasas y cualquier modificación.